Татьяна
17.08.2015, 16:17
Сокращение должности после выхода декретницы - законность действий работодателя и сроки уведомления
Читать ответы (1)
Я был принят на работу на транзитную должность. У меня есть Трудовой договор, но нет ДИ (её вообще не было), подписанной ни с моей стороны ни со стороны работодателя. ТД бесрочный. Получил уведомление о сокращении. Перевод на должность, на которую должен был в дальнейшем принят, мне отказали без объяснения причин. Какой функционал я должен выполнять на период 2-х месяцев?
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 431 Поиск Регистрация