
Александр
26.06.2007, 12:17
На нашем предприятии вводятся правила внутреннего трудового распорядка
На нашем предприятии вводятся правила внутреннего трудового распорядка, может ли работодатель обязать работников знакомиться с данными правилами исключительно "под роспись", и какие санкции возможны со стороны администрации за несоблюдение правил?
Читать ответы (1)