Какой выбрать путь увольнения в случае ликвидации компании и какие последствия ожидать в отпуске по уходу за ребенком?
У меня такая ситуация: В данный момент времени я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, недавно мне позвонили и сообщили, что компания в которой я трудоустроена ликвидируется и попросили подойти в отдел кадров и написать заявление по собственному желанию, на мой вопрос почему меня не могут уволить в связи с ликвидацией мне сказали что не могут и все. как мне сейчас поступить, уволиться по собственному желанию или настаивать на увольнении в связи с ликвидацией? Какие для меня будут последствия, кто будет мне платить пособие до 1,5 лет?
конечно же не следует соглашаться по собственному.
никуда Вам идти не надо, пусть сами увольняют сокращением в связи с ликвидацией.
платить пособие Вам будут после оформления в центре занятости.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация