Подскажите, какой лучше мне заключать с ними договор срочный трудовой или гражданско-правовой договор.
Ответьте, пожалуйста на впорос. Я являюсь Подрядчиком, выиграл тендер на выполнение работ по капитальному ремонту. На каждый новый объект мне приходится нанимать рабочих, поскольку объекты в разных городах, а возить своих не выгодно. Подскажите, какой лучше мне заключать с ними договор срочный трудовой или гражданско-правовой договор. И если заключить с ними договор подряда будет ли он договором субподряда по отношению к моему договору с государственным заказчиком? Просто по моему договору я должен выполнить работы лично, без привлечения субподрядчиков. Какой договор лучше?
Здравствуйте, Сергей!
В принципе вы можете заключить договор субподряда и в нарушение условий о выполнении работы лично, но вы все равно будете нести ответственность за убытки заказчика, причиненные субподрядчиком. В любом случае, если вы заключаете гражданско-правовой договор с физ.лицами на выполнение работ, то на него будут распространяться нормы трудового права.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 430 Поиск Регистрация