Проблемы на работе и необходимость обеспечить семью - как найти выход?
Мы многодетная семья, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Муж работает в подрядной организации на ГРЭС. Полтора года назад родилась дочка муж отметил с друзьями, на следующий день на работу, алкотестер показал наличие алкоголя, отправили на экспертизу, но т.к. был без сопровождения его не приняли. Пропуск на ГРЭС ему закрыли отправили в другой город на ГРЭС. Так в командировках он проработал 1,4 года, на данный момент командировку закрыли и сказали писать заявление о предоставлении отпуска без содержания, объясняя это тем, что работу они предоставить не могут, собрали все характеристики и никак не могут договориться с директором ГРЭС, который закрыл пропуск. В нашем городе сейчас нет работы. Подскажите как поступить, ведь на данный момент муж является единственным кормильцем и сидеть без содержания просто невозможно.
Здравствуйте. Обращайтесь с жалобой в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ") и трудовую инспекцию (ст. 353 ТК РФ)
В жалобе должны быть указаны:
- наименование государственной инспекции труда или прокуратуры;
- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- почтовый (электронный) адрес, по которому должен быть направлен ответ;
- суть жалобы (указывается событие или предполагаемые нарушения трудовых прав), наименование работодателя, место его нахождения;
- личная подпись заявителя;
- дата
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 429 Поиск Регистрация