Avleri
12.06.2013, 19:15
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Читать ответы (1)
Вопрос у меня такой. 15.09.2015 года написал заявление на отпуск с последующим увольнением с 15.09.2015 года. Приказ издан 16.09.2015 года, можно ли обжаловать данный приказ и восстановиться на рабочем месте?
Здравствуйте! Нет,т.к. это заявление приравнивается к увольнению по собственному желанию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация