Прохождение медкомиссии при устройстве на работу - комиссия годна или нет?

30.01.2016, 08:23

• г. Новокузнецк

У меня такой вопрос я прошел в ноябре 2015 медкоммисию при устройстве на работу далее я уволился, коммисия у меня осталась на руках, на новом месте работы мне утверждают что это коммисию уже не годна (профессия одна и та же) и что я должен заново проходить они ссылаються что бланки разные коммисий но ведь медкоммисия годна на полгода и плюс профессии в них одинаковые! Обьясните кто из нас прав и е!сли я прав на какой мне ссылаться закон при разговоре в отделе кадров! Пожалуйста напишити на какой закон или праврегулирующий акт мне ссылаться при следующей беседе в отделе кадров.

Читать ответы (3)

Устройство на работу
Новое место работы
Отдел кадров

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Хохрякова Л.В. 4.5

30.01.2016, 09:02,

г. Ижевск

Здравствуйте! Вы-не правы.Медкомиссию необходимо пройти .Оплата -работодателем.Ст.213 ТК РФ.

Спросить

Автор вопроса

Сергей

30.01.2016, 09:15,

г. Новокузнецк

Цитирую из 213 ст...Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) . Из этого следует только что человек должен предварительно пройти коммисию ну и в чем я не прав коммисию то ведь пройдена мною все печати и подписи на месте и даже профессия та же самая насколько мне известно это коммисия годна в течение полугода я просто хочу вот этот закон или приказ от минздрава найти но он точно есть

Спросить

Юрист

Хохрякова Л.В. 4.5

30.01.2016, 09:17,

г. Ижевск

Цитирую-обязательные предварительные (при поступлении на работу) .Направление на медосмотр обязан выдать работодатель.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 85 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO