Лариса
20.08.2012, 00:01
Поступает ли законно бывший работодатель, заставляя отрабатывать дни после увольнения по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Как вернуть заявление об увольнении после неявки на работу?
• г. Чамзинка
Написала заявление по собственному-заставили отрабатывать 2 недели, в последний день отработки на работу не вышла-приболела, справки и больничного нет. Мне сказали, заявление аннулировано, так как меня не было на работе в день увольнения. Что делать, я хочу просто уйти с этой работы скорее?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
31.01.2016, 00:54,
г. Краснодар
работодатель не прав. Вам должны оформить увольнение.ст.80 ТК.Жалуйтесь в прокуратуру
Спросить
31.01.2016, 00:57,
г. Ульяновск
Здравствуйте. Хорошо хоть не уволили за прогул, поскольку на время отсутствия не предоставили больничный либо справку. Вопрос об увольнении решайте с руководителем. Можете обжаловать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация
показать ещё
Кирилл
20.09.2015, 14:26
Заболел после подачи заявления на увольнение и отработки 2 недели - могут ли требовать еще 2 недели?
Читать ответы (3)
Бондарева Надежда
08.02.2010, 18:09
Возможно ли восстановиться на работе, если уволилась по собственному желанию (руководство вынудило уйти)?
Читать ответы (1)
Александр
11.04.2016, 06:30
Как быть, если получен вызов на новую работу и нет возможности отработать оставшиеся 2 недели на прежнем месте работы?
Читать ответы (1)
Анна
01.06.2016, 21:15
Неудачный опыт работы - Как правильно уволиться, если работа не подходит?
Читать ответы (2)
Максим
17.11.2012, 11:28
Я собираюсь просто прогуливать работу, так как трудовой на работе по совместительству нет.
Читать ответы (2)
Майя Борисовна
18.06.2014, 20:09
Игры руководства - ожидание сюрпризов в последний день работы после подачи заявления на увольнение
Читать ответы (3)
Татьяна
16.12.2010, 13:18
Так как руководитель заставил отрабатывать 2 недели, а несколько дней назад у меня ухудшилось здоровье, я пошла на больничный.
Читать ответы (2)
Анна
14.08.2012, 17:47
Устроилась на работу, но руководитель отказывает в трехдневной отработке - какая ситуация правомерна?
Читать ответы (5)