Светлана Андреевна
11.03.2015, 12:01
Неоплата курсов повышения квалификации - правомерное действие работодателя?
Я работаю в школе на 0,5 ставки воспитателем ГПД и по совместительству 6 часов в неделю учителем музыки. Недавно ездила на двухнедельные курсы повышения квалификации по основной работе. Мне оплатили только средний за год с полставки воспитателя, а за учителя не заплатили совсем. Прав ли работодатель?
Читать ответы (1)