Татьяна Владимировна
23.07.2004, 15:26
Подскажите, пожалуста, какой датой правильно оформить увольнение в данном случае.
Читать ответы (1)
Вопрос о предложении коллеге вакантной должности при уведомлении о сокращении и непредвиденном увольнении
• г. Луга
Если выдали уведомление о сокращении и последний рабочий день 20 февраля. Но коллега с такой же квалификацией нашел работу и написал заявление на увольнение 15 февраля. Должны ли мне предложить его должность, если на 20 февраля он еще работает и его последним днем работы будет 29 февраля?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
15.02.2016, 15:13,
г. Белорецк
Должны предложить--ст.180ткрф.
Спросить
Андрей
28.01.2016, 09:30
Влияет ли сокращение штата на последний рабочий день работника по сменному графику?
Читать ответы (1)
Анастасия
02.02.2021, 15:50
Как определить последний рабочий день при увольнении с 1 марта?
Читать ответы (2)
Ирина
04.06.2004, 09:36
Последний день работы, отпуска, б/ листа считается последним днем работы и днем увольнения).
Читать ответы (1)
Любовь
08.06.2007, 12:24
Хочу уволиться с работы по собственному желанию после отпуска, который будет со
Читать ответы (1)
Ирина
15.07.2010, 10:13
Каким образом происходит процедура сокращения сотрудника и важно ли указывать дату увольнения в заявлении?
Читать ответы (2)
Анна
10.05.2016, 02:40
Вопросы составления приказа об увольнении и определение крайнего дня работы при сокращении должности
Читать ответы (3)
Настя
07.09.2016, 12:32
Изменение условий увольнения в отпуске - необходимость переписать заявление и изменение последнего рабочего дня
Читать ответы (1)
Елена
25.10.2006, 17:19
Я так раньше увольнялась с работы, мне так объясняли и когда пришла работать в отдел кадров, меня так учили!
Читать ответы (1)
Андрей
28.01.2009, 13:37
Возможно ли расчитывать ли успех в суде, т.е восстановление в должности.
Читать ответы (1)