Незаконное увольнение и недобросовестные действия работодателя - как вернуть ущерб и получить справедливую компенсацию
Сложилось такая ситуация, работал на пищевом производстве, офицальная зарплата 10000, та которую получал в реальности 50000, при увольнение работодатель отказался считать отпускные, после инвентаризации всю недостачу списал на меня, но договор о полной материальной ответственности отсутствуе, возможно ли вернуть деньги так как работодатель сказал что выплатит всего 24000
Может быть и возможно вернуть (т.к. необходимо изучать документы все-таки), но исключительно, исходя из заработной платы в 10000 рублей.
СпроситьЗдравствуйте, официальную част он вам выплатить а вот с черной з/п сложнее. взыскать через суд будет проблематично. Вам нужно будет доказать. что вы получали черную з/п.
СпроситьАнна Сергеевна, да возможно. Только расчет будет произведен из официальной ЗП. Подавайте иск в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация