Дима
14.04.2020, 16:46
Калиеву назначено второе дисциплинарное взыскание - какое решение примет администрация?
Читать ответы (2)
Человек постоянно опаздывает, отсутствует на рабочем месте более 2 часов без оповещения руководства, нарушает трудовую дисциплину.
п. 5 ст.81ткрф.
неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
Привлекайте к ответственности:
1. замечение
2. выговор
3. увольнение
СпроситьДоброе утро. Фиксируйте все нарушения. Потом уволите за систематичеость нарушения трудовой дисциплины.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация
