Выплаты по больничному / Трудовое право - 21953 советов адвокатов и юристов

Обязан ли работодатель оплатить дополнительный больничный за кесарево-16 дней или это не установленно законом и он вправе отказать в выплате, какая статья это предусматривает?

Положены ли мне какие то выплаты на второй работе по больничному по БиР? На основном месте работаю с 2014 г, в 2017 г вышла в декрет с первым ребенком, с тех пор остаюсь в отпуске по уходу до 3 х лет. В феврале 2019 вышла на почасовую оплату на другую работу (совмещение), не выходя из отпуска по уходу на первой работе, зарплата ниже МРОТ, в среднем около 3000 в месяц. С 8 июня 2020 будет открыт новый лист нетрудоспособности по беременности и родам. Какой будет порядок расчета больничного? Верно ли я понимаю, что на первом месте работы сумма будет та же что и в первом декрете и главное как поступить на второй работе? Спасибо большое заранее за ответ!

Я мама в декрете, у меня двойня, двое детей заболели, один на домашнем лечении, другому потребовалась госпитализация, папа открыл б/л по уходу за ребёнком, поломаются ли ему выплаты по больничному листу?

Получил производственную травму, классифицирована как легкая, но на больничном пробуду долго, думаю месяцев шесть минимум. Потом ещё комиссию придётся проходить по потере трудоспособности. На предприятии до получения травмы проработал всего 20 дней, оформлен официально с заработной платой 21 000 рублей. До этой работы официально не был трудоустроен длительный период, около пяти лет. Как будет рассчитываться ежемесячная сумма выплат на больничном листе? Спасибо большое за помощь.

Доброго времени суток, уважаемые подписчики и читатели юридического социального сайта 9111. ру! Рада вас снова приветствовать на страницах сайта. Каждому из нас хотя бы раз в жизни приходилось быть на больничном. В период болезни возникают дополнительные расходы: на лекарства, инъекции,

В России минимальные выплаты по больничному предложили сделать не ниже МРОТ на постоянной основе. С данной инициативой выступили депутаты "Единой России" и внесли в Госдуму соответствующий пакет поправок. Минимальная оплата листка нетрудоспособности установлена в размере 1 МРОТ в

Первый больничный открыт 21.07 и закрыт 30.07-работнику по кадрам я отдал его 3.08 (скорее всего она передала его в бухгалтерию на сл. день) стаж работы мой более 10 лет! и сегодня мне пришла зарплата за срок 21-30 июля-2800 рублей! Это нормально? Мой средний оклад за последние два года в среднем 35000 р! по договору зарплату мы должны получать до 14 числа каждого месяца, а аванс до 30 числа! Что мне делать, звонить им,или подождать 14 числа?

Я находилась на больничном в декабре 2015 г. За начисления по больничному листу расписывалась в декабре 2015 г, а выплаты данного начисления так и не получила. Руководитель говорит, что он имеет право задержать выплату по больничному листу на 6 месяцев. Так ли это?

Я была на больничном с 16 по 26 июня 2017 года.

27 июня 2017 года я предоставила работодателю больничный лист.

04 июля 2017 года я уволилась из организации.

При расчете мне не был оплачен больничный, выплаты нет по сегодняшний день.

Что делать в данной ситуации, как получить положенные мне деньги?

Работаю в компании 1.5 года. С 26.09 по 7.10 была на больничном. Больничный лист принесла в этот же день, но заявление подписала только спустя неделю! Скажите, когда ожидать выплату за больничный, если зарплата 15 числа, каждого месяца, а аванс 30 числа? И как насчитают эту выплату? (Прим. Аванс пришел меньше обычного. Вместо 5 тыс. руб, пришло 3000!)

С 15 декабря 2017 по 29 декабря 2017 года была на больничном, работодателю принесла лист нетрудоспособности 08 января 2018, выплату 2700 получила 31 января 2018, остальную часть до сих пор не получила!

Как быть?

С 10.07.2017 выдали больничный по беременности и родам. 17.07.2017 сдала его в бухгалтерию. 21.07.2017 бухгалтер отправил его в ФСС, но с ошибками. В следующий раз был отправлен 11.08.2017, вновь с ошибками. Как я смогу получить выплаты по больничному ведь все сроки перечисления уже вышли? Как повлиять на работодателя?

Работаю официально, была на больничном 21 день с 15.12.2020 по 05.01.2021, выплату сделали преждевременную за вторую половину декабря 29.12.2020, сейчас естественно образовалась задолженность перед фирмой. Могут ли выплаты за больничный забрать в качестве долга фирме?

Дело в процессе, я истец, ответчик - поставщик услуг газа. Пожар, пострадал в пожаре, требую с ответчика кроме денег за утраченныый дом, утраченный заработок (4 месяца больничного). Больничный оплачивал работодатель. Ответчик, признает только разницу между утраченным заработкои и выплат по больничному. Правомерно ли?

Была восстановлена на работе, присуждена судом сумма за вынужденный прогул Эта сумма должна учитываться при расчете последующих выплат по больничным листкам, на сновании какого закона? Большое спасибо.

Я сорвал спину на работе, сразу после работы взял больничный, спину сорвал 20.04.2017 больничный закрыли 3.05.2017 с открытием нового сейчас на больничном, когда отвозил больничный отказываются выплачивать и говорят писать за свой счёт, что делать? Я не чего не писал и какая оплата мне полагается по больничному?

Источник: http://moyafirma.com/shtat/hr/kadrovoe-deloproizvodstvo/bolnichniy/zapolnenie/rasshifrovka-kodov.html «Моя фирма» © Журнал для предпринимателей и владельцев бизнеса.

Я ничего не поняла, правильно ли мне выплатили, дело в том что устроилась на работу и получилось так что пошли с детьми за справкой в садик что по дому карантина нет, все было в один день (трудоустройство и поход к врачу) нас посадили на больничный, две недели отсидели, но начальство настояло на том что б я уволилась по собственному, я принесла больничный лист и написала заявление как мне и сказал работа датель, выплатили за больничный, вопрос должны ли были мне выплачивать если не один день не отработан а есть больничный лист только (работала в МБУ организации).

Спасибо большое за ранее.

Работаю, кроме основной работы логопедом в д\саду, по совместительству в другом учреждении по срочному договору также логопедом. Собираюсь в декрет. На работе по совместительству могу ли я расчитывать также на получение декретных (выплаты по больничному листу) или только на основной работе?

Заранее благодарна, Ирина.

Имеет ли право банк изъять по исполнительному листу 50% выплаты по больничному листу? Если деньги пришли на зарплатную карту арестованную пристааами.

Если Вы не согласны с начислением по больничному, то подайте жалобу в Прокуратуру, инспекцию по труду или в суд. Можете онлайн воспользоваться расчетом больничного и проверить верно вам рассчитали или нет Подавайте жалобу в прокуратуру в связи с нарушением Ваших прав. Пожалуйста, правомерно ли были рассчитаны выплаты по больничному листу. Больничный был открыт 31.12.2023 и закрыт 06.01.2024. При этом выплаты были расчитаны за все дни по тарифам закону 2023 год, действовашему на момент 2023 г. (макс около 2700 руб/день) . В 2024 г. выплаты были увеличены (около 4000 руб./день), однако за дни больничного 2024 г. расчет был произведен также по сниженной ставке (около 2700 руб./день). Заранее благодарю!

В перечне неучитываемых доходов есть пункт страховые выплаты-больничный де к ним относится. Мне из-за выплат по блн отказывают, т к превышение идет.

У меня возникла такая ситуация, 1 октября 2014 года я ушла в декретный отпуск по беременности. С 2009 по 2013 год училась на очной форме обучения в медицинском колледже, во время учебы подрабатывала санитаркой в больнице (с 2010 по ноябрь 2012 г). после окончания устроилась на работу фельдшером на станцию скорой помощи. Стаж моей работы составил 2013 год - 4 месяца, 2014 год - 9 месяцев. Итого: 1 год 3 месяца. Выплаты по больничному листу по беременности и родам насчитали по минимальному, мотивируя тем, что берется в расчет только 2012-2013 год (без учета 2014), стаж работы за 2013 год составил три месяца. Правильно ли мне произвели расчет?

В бухгалтерии на меня поступил исполнительный лист, снимают 50%,9 числа ухожу в декрет, бухгалтерия имеет права удержать с декретных выплат по больничному 50%?

Возможно ли отстоять временную нетрудоспособность по беременности и родам (двойней) как страховой случай (обращалась в страховую организацию, в которой оформлен полис по комплексному ипотечному страхованию, так как считаю, что в соответствии с данными полиса и правилами вправе потребовать выплаты на период действия больничного листа, но получила отказ)

Работаю учителем в средней школе в Волгоградской обл. С апреля 2017 г слег на больничный, уже перенес операцию. Больничный закончился только в 10.12. Проблема в том, что больничные толком не платят. За все время кидают каким-то копейками по 3-5 тыс. Сколько за что выплачено не понятно. Последний лист, передал в бухгалтерию 12.10 и до сих пор ничего нет. Период прописанный в нем с 31.08 по 10.10. Ходил в школьную бухгалтерию, те выдали мне справку, что все деньги выплачены, задолженности у предприятия нет. Пошел с этой справкой в рай отдел образования. Те сказали, что денег нет и когда будут не знают. Что делать в этом случае?

Работаю полгода неофициально. За все время дали на подпись только договор о материальной ответственнсоти. В магазине несколько продавцов. Переучет выявил недостачу. Я увольняюсь, и всю недостачу хотят повесить на меня. При этом никаких выплат по больничному, за неиспользованный отпуск мне делать не собираются. ЧТо мне делать?

Разъясните пожалуйста, какие документы нужны для получения выплаты по больничному по беременности (140 дней)? Только больничный листок или что то ещё?

Я являюсь ИП. Роды планируются в марте 2021. В 2020 подала заявление в ФСС и оплатила взносы. Но расчетная дата получения больничного листа - 31.12.2020. Получу ли я выплаты?

Сижу по уходу за ребенком инвалидом и так же нахожусь в декрете, скоро роды, могу ли я рассчитывать на декретные выплаты по больничному листу если предоставить справку с предыдущего места работы за последние 2 года, до того как оформила себя по уходу за ребенком инвалидом) если можно, то куда это нужно обращаться?

Задержка зарплаты с сентября 2013 г. С января 2014 нахожусь на больничном листе, 3 шт. б/л уже сдал. Имею ли я право получить по б/листу в ближайшее время. Ни по одному не получил еще.

С февраля нахожусь на больничном и каждый раз как сдаю больничный лист на работу денежные средства переводят от 2 х недель до месяца. Как же тогда закон в котором говорится что оплата происходит в течении 7 рабочих смен. Кто за это отвечает? И как прекратить эти задержки?

Могу ли я рассчитывать на 350 т рублей от государства по социальному контракту на открытие собственного дела, если я последние три месяца без доходов, но жена 4 месяца назад получила выплаты по больничному по беременности и родам на 140 дней вперед. Сумма больничного превышает прожиточный минимум в четыре раза за каждый месяц.

Как быть в такой ситуации, 27 марта я вышла в декретный отпуск и получаила больничный лист, 28 марта предоставила все документы работодателю. Пообещали перевести деньги по больничному листу в течении 10 рабочих дней. Но денег так и не поступило. После разговора с работодателем, выяснилось что больничный лист (оригинал) отправили в москву, и ждут когда в москве что то решат, сказали скорее всего переведут 25 апреля когда будут переводит зарплату сотрудникам. Имеют ли они право задерживать эту выплату?

Организацию мужа перекупила новая организация. Все справки старая выдала (2 ндфл), все рабочие эти справки передали в новую организацию. Это было в октябре. В декабре муж заболел. 21 день больничного. За 21 день ему фсс выплатило 11 т. р. Никто рабочих не предупредил, что надо предоставить справки в фсс, все получают минималку за больничные. При том, первые 3 дня должен оплачивать работодатель, но и первые три дня оплатили по минимуму. Из 30 тысяч, муж получил только 11. Я получаю алименты, раньше с больничного мне приходил мой %, сейчас я не получила ни рубля. Никто опять же не предупредил, что нужно нести решение приставов в фсс. Где искать свои деньги? Поможет ли прокуратура? Старой фирмы нет, никто не выдаст и не заверит справки прошлых лет. Но в кабинете налоговой они есть. Пристава из-за пандемии не принимают, я не могу взять копию и отнести в фсс. Что за дурдом творится? Как и мне и мужу получить законные деньги? Вернут ли вообще не доначисленное и что нам нужно сделать?

Последние 3 месяца я не работаю. Точнее работаю, но не официально. Будут ли у меня хоть какие то выплаты по больничному? Например фсс, ведь до этого за меня платили налог.

Если я ИП и сейчас на 8 месяце беременности, могу ли я оплатить взносы в ФСС и заключить с ними договор на добровольной основе и получить выплаты по больничному (около 58 тысяч) или надо было в прошлом году платить взносы?

Выдан 2 больничного листа по внешн совмещ и по основн место работы. Больничный лист выдан по совмещению после увольнения в сроке до месяца. Отдала больничный лист по совмещению на оплату-не хотят выплачивать. Сделали запрос в ФФС-ответ на основании закона 255 мне положено выплаты. НО бухгалтерия не удовлетворившись ответом начала выяснять у основного работодателя сдала ли я больничный лист по основному месту-не сдала. И сделали запрос в ФФС что делать. Могу ли я получить выплаты по совмещению если не сдам больничный по основному месту работы.

Хотелось бы узнать, какой размер выплаты по больничному листу мне положен. Работаю на предприятии с апреля 2015. До этого не работала с июля 2014, стояла периодически на бирже труда. С прежней работы принесла справку, по которой мне положена оплата 100 % по б/л. В первый раз пошла на больничный в июне, оплатили нормально, а в следующий раз, в ноябре, очень мало. Как рассчитывают б/л? Чем больше ходишь на больничный, тем меньше оплачивают?

Добрый вечер! Мой внук в частном дет. саду упал с турника 17.08.2017 и получил травму: компрессионный перелом 8,9,10 позвонков. Мама сотрудник этого садика (помощник воспитателя) находится с этой даты на больничном по уходу за ребенком (она мать одиночка) Работодатель выплату по больничному листу не произвел на сегодняшний день. Говорит пусть тебе ФСС ПЛАТИТ и ссылается на то, что я выбрала больничный и когда мне оплатит ФСС ей всеравно. Более того в договоре на ребенка указано обязательное страхование, но страховки нет и заведующая говорит, что она не обязана дочери возмещать страхование. Правильно ли то, что происходит и что делать? Спасибо!

Здравствуйте, я нахожусь сейчас в отпуске по уходу за ребёнком. Ему 2 года и 2 месяца. Я уволилась по собственному желанию, когда ему было 1,7. Сейчас я планирую вторую беременность, пока не закончился первый декретный отпуск. Получу ли я от соц. защиты выплату по больничному листу на 140 дней, как у работодателя.

Нахожусь в отпуске и попала в больницу можно ли получить выплату по больничному и продлить отпуск на эти дни пока лежала в больнице заранее спасибо.

Такая проблема. Я уже почти 3 месяца не могу получить выплаты по больничному листу от ФСС. звоню им одни отговорки. Куда можно обратиться и пожаловаться. Зарание спасибо.

Ситуация с больничным листом:

Я работала официально до сентября 2022 года, в сентябре, с основного места работы - из школы, я ушла на полставки (в эту же школу, по бумагам - через день), что бы устроится на другую работу на полный день. Проработав на новой работе 2 месяца, я уволилась, месяц была без работы, потом устроилась в другое место, сначало по договору ГПК, потом официально. Больничный мне платят в минимальном размере, объясняя это тем, что у меня был прерванный трудовой стаж. Но ведь все это время, я работала в школе на поставки. Скажите, правомерно ли это?

Уволили меня по соглашению сторон с выплатой 2 оклада. Последний рабочий день 20.08.18 включительно. 16.08.18 сильно заболел и ушел на больничный. Доктор сказал, что 30.08.18 (когда я уже уволен) мы этот больничный листок закроем и сразу откроем новый с 31.08 и там как лечение пойдет. Подскажите, каким образом мне рассчитают 1 й и 2 й лист нетрудоспособности и куда обращаться за выплатами.

На работе раздробило пальцы работаю официально как оформить производственную травму и какого размера будет выплата по больничному за 28 дней раотаю с 01 10 12 з,35000

Меня интересует вопрос: я проработала на предприятии 2 года и заболела. На больничном уже около 4-х мес. Предприятие больничные выплачивает по минимуму-около 5 тыс. руб. Мне подсказали, что по законодательству РФ работнику проработавшему на предприятии 2 года и более выплачивается по больничному листу 100% от заработной платы. Так ли это ли это. Спасибо.

Работаю на ООО по закону они оплачивают только первые 2-3 дня не помню. От кого я должна получить остальные выплаты (больничный 8 дней). И куда мне обратиться чтоб их получить. Прошло уже несколько месяцев. Зарание спасибо.

Я работаю в гос. учреждении со 2 сентября 2016 года. С 18 мая 2017 года мне выдан больничный лист по беременности и родам. В данном учреждении я проработала 226 дней, так как были больничные листы продолжительностью 17 и 14 дней. За 226 дней я заработала 146656,03 руб. До 2 сентября 2016 года я работала в другом гос. учреждении, работала там с февраля 2010 года, а с декабря 2012 года находилась в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком. Помогите, пожалуйста, рассчитать выплату по больничному листу (мне выплатили примерно 34 тыс.), правильно ли это?