Изменение времени работы / Законы и прочие темы - 2656 советов адвокатов и юристов

Я регистратор а поликлинике. Сменный график работ, с 8:00-13:00,с 13:00-19:00,также были платные дежурства в выходные дни, распределялись между рпботниками. Работодатель хочет внести изменения, убирать с каждого дня по 20 мин рабочего времени и потом дежурство назначается бесплатно. Законно ли это?

Прошу подсказать по сложившийся ситуации на работе. Есть рабочий график за который отвечает старший по должности коллега, собственно и меняет его с необходимой переодичностью из-за необходимрсти рабочего процесса. И было такое, что попросту после его изменений я не знал когда выходить на работу. А было, что вообще приезжал и уезжал домой, так-как смена была отменена. А меня он не проинформировал об этом! Начальник поставлен в известность, но результата не какого. Можно ли в судебном порядке воздействовать на нерадивого коллегу и взыскать компесацию морального вреда за потраченное свое личное время для поездки на работу, сборы и обратно? До работы добираюсь на своем авто.

Обследование объектов по АТЗ прошло в сентябре-октябре 2023 года, началась работа по созданию паспортов безопасности. За время согласования паспорта поменялся правообладатель и прошлая организация (которая должна была утверждать паспорт) прекратила свою деятельность. Т.е. человек который должен был утверждать паспорт безопасности, уже не имеет на это право, помимо этого поменялось наименование организации. Можно ли вносить изменения в титульный лист для утверждения новой организацией с новым названием, которая теперь ведет объект. Или как лучше поступить? Пересогласовывать в Органах не вариант

Может кто-то сможет подсказать, как поступить. Обследование объектов по АТЗ прошло в сентябре-октябре 2023 года, началась работа по созданию паспортов безопасности. За время согласования паспорта поменялся правообладатель и прошлая организация (которая должна была утверждать паспорт) прекратила свою деятельность. Т.е. человек который должен был утверждать паспорт безопасности, уже не имеет на это право, помимо этого поменялось наименование организации. Можно ли вносить изменения в титульный лист для утверждения новой организацией с новым названием, которая теперь ведет объект. Или как лучше поступить? Пересогласовывать в Органах не вариант!

Вопрос про субсидиарку. Уже 1,5 года не являюсь генеральным директором, за это время у фирмы сменилось 2 директора, компания вносит изменения в егрюл, принимает на работу новых сотрудников, могут ли "подтянуть" к субсидиарке за невыплаченные долги по зарплате в бытность моего руководства? Как можно этого избежать?

Согласно Градостроительному кодексу РФ, п.17. Выдача разрешения на строительство не требуется в случае: ... 1) строительства, реконструкции гаража на земельном участке, предоставленном физическому лицу для целей, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, или... Вроде прямо написано в статье, и в то же время с вероятностью 99% это грозит тяжбой, так как будет изменен метраж, план и прочие параметры кадастрового и архитектурного объекта. Конкретно Реконструкция - это вид ремонтно-строительных работ, который подразумевает изменение габаритов, этажности, технических параметров здания, количества, площади комнат и нежилых помещений. Другими словами, это перестройка несущих элементов, фасада, крыши, входных групп. Правильно ли я понимаю, что могу начать реконструкцию гаража без разрешения на реконструкцию?

Всем доброго времени суток! Ситуация следующая. Хотела бы приобрести автомобиль и на этапе оформления сделки, выяснилось, что он в залоге с 20.07.2016 года и какие-то изменения вносились 29.09.2017. Причем с того момента официально уже сменилось несколько собственников. Продавец, по крайней мере как он утверждает, о залоге не знал. Позвонил тому у кого сам приобретал этот автомобиль, предыдущий владелец тоже был не в курсе. Залогодержатель ООО"КОНСТАНТА" по решению суда ещё в 2018 году была исключена из реестра и лишена права на взыскание долгов. Исходя из того, что этот автомобиль передвигается и перепродается до сих пор, в суд они не подавали. Вопрос вот в чем, есть ли смысл покупать этот автомобиль и смогу ли я как новый владелец попытаться через суд снять этот залог? Как минимум из-за того, что они не имеют права заниматься работой по взысканию и как максимум, потому что истек срок исковой давности. Буду благодарна за помощь и разъяснения!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Будет ли учитываться стаж работы с 07.1986 г. по 1992 год, если имеется трудовая книжка подтверждающая место работы. Учитывая что без прописки на работу не устраивали. Стаж времени до апреля 1989 г. в Баку. С мая 1989 г. Уже в другом городе и области России.

Получаю алименты на 2-х детей от официального оклада мужа 33 процента. В последнее время размер алиментов ниже, бывший муж говорит что якобы нет работы. Я могу как то по закону изменить размер выплат? Что для этого нужно.

Сумма кредита была 200 тысяч, связи с изменением места работы уволили с принудительно, лечилась хорошего заработка, с банка остался кредит, и задержались с оплатой но мы оплачивали в марте 2024 года, по 12 тысяч, сейчас банк пишет что Примите к сведению, что в соответствии со ст. 395 ГК РФ юристы Банка могут рассмотреть вопрос о взыскании процентов за дополнительное время пользования денежными средствами. Следовательно, сумма задолженности будет увеличена. Айгуль Рясимовна, по Вашему договору продолжительное время не поступала оплата в полном объеме, Банк принял решение взыскать сумму Вашей задолженности в судебном порядке. Вернуться в график невозможно. Ожидаем оплаты в полном размере, всего доброго. Это вообще законно? Я не собираюсь от этой оплаты отказываться и собираюсь платить, в любом случае но и должны понять что я в тяжелой ситуации и мне нужно время месяц два, я закрывать буду по 50 тысяч, как поступить в таком случае я в первый раз так вижу что нужно внести всю сумму…

Моя жена работает лаборантом в поликлинике, после того как медикам президент назначил выплаты в размере 30 тысяч рублей лаборантов перевели на 0.5 ставки, но при этом объём работы не уменьшился только время работы. Правомерно ли это.

Меня незаконно уволили с работы. Я обратился в суд и суд восстановил меня. Организация подала апелляцию. Апелляция осталась без изменения. Теперь я хочу подать исковое заявление на компенсацию. В течении какого времени я имею право подать исковое заявление на компенсацию в связи незаконным увольнением?

Пенсионер МВД с 2008 года. Год рождения 1956. В 2008 году поступил работать в сельсовет. В 2016 году мне назначили страховую пенсию. Я продолжал работать. В 2021 году в возрасте 65 лет уволился с работы. Как должна измениться моя страховая пенсия с того времени

Я являюсь инвалидом 2 группы. Жена работает одна, я нахожусь на её иждивении. У жены сын 31 год (мой пасынок), он инвалид 3 группы, женат, с нами не проживают.

Жена устроилась на новую работу с графиком 2 х 2 в новый открывающийся магазин в начале 24 г. Открытие магазина в апреле. Перед открытием сказали, что придется временно поработать 5 х 2. Временно согласилась. Сегодня начальник отдела сказала своим сотрудникам, что графика 2 х 2 не будет вообще, что будет или 5 х 2 или 4 х 2, а кто не согласен просьба уволится перед открытием магазина, пока есть время набрать новых сотрудников. Вопрос: 1. Имеет ли начальник отдела ставить такие условия об увольнении?

2. Имеет жена право на график 2 х 2 на основании того, что на её иждивении находится инвалид 2 группы?

Я являюсь сотрудником МВД. К очередному отпуску у нас за ненормированный график работы положено 7 дополнительных дней. Я полностью отработала 2023 год. Отпуск не брала. В 2024 году мне уходить в декретный отпуск. Хотела после больничного по беременности и родам взять очередной отпуск, а после него уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет. В кадрах сказали, что теперь сотрудницам (декретницам) теперь 7 дней за ненормированность к очередному отпуску не положены. На основание чего, они поясняеть не стали. Хотела бы узнать на основание какого постановления за ненормированность сотрудницам не положенные данные 7 дней к очередному отпуску.

По суду дети остались с мужем, он их осудил, но первый раз суд вынес решение что дети со мной. Он их забрал в гости сказал, в другой город, потом настоял на том что им лучшче с ним, пусть живут учатся сдесь. Я дала согласие. Думала что заберу их через год ну как свое положение поправлю, работа и тд. С моей стороны не было помощи от моих родственников. А у него была. И вот он подал иск в суд на определение места жительства детей с ним. Мне звонят с суда и говорят дайте свое согласие письменно, просто формально так надо. Я не знала, что по закону теперь дети его, а не в гостях на время живу. Как мне по закону можно отсудить младшую 5 летнюю дочь? У нас 3 детей

Правомерно ли изменение графика работы и не нарушаются ли наши права? С 2004 года работаю воспитателем в студенческом общежитие колледжа. График работы всегда был с 17:00-23:00 ч. ежедневно, выходной-воскресенье. Два последних года стали работать по скользящему графику, три воспитателя, с 17:00 ч. до 9:00 ч.+ отсыпной. 18 марта собрали воспитателей и ознакомили с новым графиком работы, пока в устной форме. Скользящий график, с изменением времени работы: "д"-09:00-16:00; "н"-20:00-09:00.

Может ли арендодатель внести поправки в договор касаемо графика работы работников арендатора, а также ввести систему фотографирования этих сотрудников 3 раза в день га рабочем месте, по приходу, уходу и в обед, назначая штрафные санкции в денежном размере 5000 тыс за перевод отсутствие, и 10000 тыс в последующем, если при заключении договора изначально эти меры и увеличения часов работы никто не отговаривал, прошёл месяц с момента заключения договора, сейчас планируют увеличить время работы и внедрить подобные штрафы, может ли арендатор на настаивать на внесении протокола разногласий и может ли арендодатель ему отказаться в этом

Может ли арендодатель внести поправки в договор касаемо графика работы работников арендатора, а также ввести систему фотографирования этих сотрудников 3 раза в день га рабочем месте, по приходу, уходу и в обед, назначая штрафные санкции в денежном размере 5000 тыс за перевод отсутствие, и 10000 тыс в последующем, если при заключении договора изначально эти меры и увеличения часов работы никто не отговаривал, прошёл месяц с момента заключения договора, сейчас планируют увеличить время работы и внедрить подобные штрафы, может ли арендатор на настаивать на внесении протокола разногласий и может ли арендодатель ему отказаться в этом

Работал в ОВД с 1992 г. по 2004 г общий стаж в МВД 11 лет 3 месяца, обратился в СФР для уточнения периодов работы и пенсионных баллов. Будут добавленны пенсионные баллы и стаж за это время службы в мвд

Работаю в реабилитационном центре для несовершеннолетних, была должность инструктор по труду (педагог) , ,был дополнительный отпуск и режим работы на час короче, сделали специалист по реабилитационной, продолжительность рабочего времени стала больше и отпуск убрали доп.) , сколько часов в неделю должны быть занятия, и почему не идет пед. стаж? Занятия то я веду как и раньше!

Работаю в психоневрологическом интернате в условиях отклоняемвх от нормальных и сельской местности. Раньше работали по семенному скользящему графику день /ночь/отсыпной и два выходных. Расчетный период учёта рабочего времени-квартал. Пришла новая старшая медсестра и сказала, что будем работать день/ночь /отсыпной/выходной, нормы выводит за месяц. Получается, что в неделю у меня выходит 48 часов, говорит, что 36 часовая неделя не для нас, а для тех, кто на 5 дневке. Получается, что в одну неделю я работаю 48 часов, в другую она ставит мне 7 часов или вообще неделю выходного, или только ночную смену, разве это правомерно?

У нас Доу работает в основном до 17:30. А в предпраздничный день на 1 час меньше. Т е садик должен работать в предпраздничный день до 16:30?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение