Вступление На практике работнику иногда важно и нужно уйти в отпуск с последующим увольнением. Это нужно когда работник хочет отгулять свой отпуск и уже после этого отпуска подыскал другую работу и хочет трудоустроиться именно туда, но при этом и отдохнуть в оплачиваемом порядке тоже хочется.