Больничные выплаты работадателем / Трудовое право - 33 советов адвокатов и юристов
Первые три дня больничного листа оплачивает работадатель
Произвести выплату работодатель должен в сроки, установленные для выплаты зарплаты (ч. 1 ст. 14.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, далее – Закон № 255-ФЗ). В соответствии с приказом по предприятию, изданным 15 февраля, работник должен был приступить к работе 17 февраля. Однако 16 февраля он заболел и выздоровел лишь 18 февраля. Полагается ли работнику пособие за весь период временной нетрудоспособности?
Первые три дня больничного листа оплачивает работадатель
Произвести выплату работодатель должен в сроки, установленные для выплаты зарплаты (ч. 1 ст. 14.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, далее – Закон № 255-ФЗ).
СпроситьЗдравствуйте, работодатель оплачивает за 3 дня, а ФСС после получения подтверждения от работодателя - в течении 10 дней. Сроки еще не нарушены. Получается, если 10 января, от работадателя поступила информация в фсс. То сегодня крайний 10 день? Был больничный с 26 декабря по 9 январа. Выплаты ещё не было, нарушаются ли сроки. Зп га работе 13 января была.
Здравствуйте, работодатель оплачивает за 3 дня, а ФСС после получения подтверждения от работодателя - в течении 10 дней. Сроки еще не нарушены.
СпроситьПолучается, если 10 января, от работадателя поступила информация в фсс. То сегодня крайний 10 день?
Спросить
Почти так. Просто информация - ушла от работодателя, когда ФСС подтвердит получение - на самом деле неизвестно.
СпроситьВыплату по больничному Вам произведут вместе с выплатой зарплаты или аванса. Когда будет выплата по больничномуотФсс? Работадатель лал сведения по больничному 26 декабря 2022.
Здравствуйте, ФСС выплачивает пособие в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов или сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия. Работодатель выплачивает в ближайший после расчета день выплаты зарплаты. Закрыла больничный лист сегодня 28 декабря. Вопрос такой, когда придут деньги за больничный от ФСС и работадателя?
Здравствуйте, ФСС выплачивает пособие в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов или сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия. Работодатель выплачивает в ближайший после расчета день выплаты зарплаты.
СпроситьФСС самостоятельно пришлет запрос работодателю в течении 5 дней. Больничный оплатят за весь период болезни. Работодатель обязан рассчитать пособие в течение 10 дней после подачи больничного листа и выплатить деньги вместе с зарплатой или авансом. С 1 января 2023 года ПФР и ФСС объединяют в Социальный фонд. С 1 января по 8 января 2023 года отделы работать не будут. Первый рабочий день с 9 января 2023 года. Нет.
27.12.22 Уведомление о поступлении информации от работодателя о необходимости осуществления выплаты
Больничный закрыт был 22.12.22.
Сегодня 05.01.23 выплаты от фсс нет. 29.12.22 работадатель мне выплатил часть зп и 3 дня моего больничного.
ФСС нихрена даже не насчитало, ибо они отдыхают все праздники. Выплата будет после 09.01.23 - потом.
Лучше бы было как было до этого, но нет же вмочили свое рыло. Теперь каждый раз с выплатами по БЛ какие то загвоздки, нюансы... Если мне закроют больничный 30 декабря, когда мне его оплатит ФСС, как они работают.
ФСС самостоятельно пришлет запрос работодателю в течении 5 дней. Больничный оплатят за весь период болезни. Работодатель обязан рассчитать пособие в течение 10 дней после подачи больничного листа и выплатить деньги вместе с зарплатой или авансом. С 1 января 2023 года ПФР и ФСС объединяют в Социальный фонд. С 1 января по 8 января 2023 года отделы работать не будут. Первый рабочий день с 9 января 2023 года.
Спросить
Нет.
27.12.22 Уведомление о поступлении информации от работодателя о необходимости осуществления выплаты
Больничный закрыт был 22.12.22.
Сегодня 05.01.23 выплаты от фсс нет. 29.12.22 работадатель мне выплатил часть зп и 3 дня моего больничного.
ФСС нихрена даже не насчитало, ибо они отдыхают все праздники. Выплата будет после 09.01.23 - потом.
Лучше бы было как было до этого, но нет же вмочили свое рыло. Теперь каждый раз с выплатами по БЛ какие то загвоздки, нюансы...
Спросить
Заработную плату перечисляет работадатель на карту сбербанка не код 1 rus на код 25rus в чем подвох.
Сама выплата 25 RUS может носить следующий характер: пособия для многодетной семьи, пособия на школьника, оплата командировочных, больничный и т.д.
Возможно вам выплачиваю командировочные или больничный. Конкретнее вы можете уточнить в любом филиале сбербанка. Заработную плату перечисляет работадатель на карту сбербанка не код 1 rus на код 25rus в чем подвох.
Сама выплата 25 RUS может носить следующий характер: пособия для многодетной семьи, пособия на школьника, оплата командировочных, больничный и т.д.
Возможно вам выплачиваю командировочные или больничный. Конкретнее вы можете уточнить в любом филиале сбербанка.
СпроситьБольничный оплачивает работодатель только первые три дня. Остальное выплачивает ФСС напрямую. Никак он не может высчитать оттуда. "Больничные" выплачиваются за счёт средств ФСС. Работодатель максимум только за первые три дня. Регулируетсятрудовым кодексо другой вопрос сколько денег дадут. А каким законом это регулируеться и на что ссылаться если писать притензию работодалею? Тоесть они нарушили получаеться? Да это я знаю, так работадатель вот из этих трех дней автоматически зделал перерасчет без моего ведома и разрешения которые должен был выплатить. Это нормально? Выплаты и перерасчёта работодателя.
Добрый день, подскажите пожалуйста без моего ведома и разрешения может ли работодатель вычитывать из больничного листа если он попал на отпуск, какими статьями ТК РФ это регулируется можете подсказать?
Больничный оплачивает работодатель только первые три дня. Остальное выплачивает ФСС напрямую. Никак он не может высчитать оттуда.
Спросить
"Больничные" выплачиваются за счёт средств ФСС. Работодатель максимум только за первые три дня.
Спросить
Работодатель, обязан оплачивать первые три дня болезни (травмы) работника. Бухгалтеру необходимо провести расчет и выплатить деньги из собственных средств компании или ИП (работодателя). Для работодателей и бухгалтерии порядок оплаты больничного в 2022 и сроки выплаты не изменились: начислите пособие за первые три дня болезни работника в течение 10 календарных дней с момента предоставления работником номера ЭЛН. конкретного срока оплаты больничного работодателем в 2022 году не предусмотрено, Пособие за первые 3 дня болезни выплачивается ближайший день выплаты заработной платы или аванса (ч.1 ст.15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
Источник: https://www.buhsoft.ru/article/3816-sroki-oplaty-bolnichnogo-v-2022-godu Я сдала больничный лист 11.02.22, 25.02.22 нам дали аванс, прав ли работадатель, что выплатят мне больничный только в зарплату 12.03.22
Работодатель, обязан оплачивать первые три дня болезни (травмы) работника. Бухгалтеру необходимо провести расчет и выплатить деньги из собственных средств компании или ИП (работодателя). Для работодателей и бухгалтерии порядок оплаты больничного в 2022 и сроки выплаты не изменились: начислите пособие за первые три дня болезни работника в течение 10 календарных дней с момента предоставления работником номера ЭЛН. конкретного срока оплаты больничного работодателем в 2022 году не предусмотрено, Пособие за первые 3 дня болезни выплачивается ближайший день выплаты заработной платы или аванса (ч.1 ст.15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
Источник: Подробнее ➤
СпроситьУвы, все только после праздников. Добрый день!
ФСС поставит на оплату только тогда когда Ваш работодатель направит данные о больничном в ФСС. По правилам это должно быть в течении 5-ти рабочих дней после того когда вы вышли с больничного и предоставили данные о закрытом больничном листе. И сам ФСС на обработку берут от 5 до 10 дней.
Работодатель за свою часть больничного может начислить с заработной платой.
Исходя из указанных сроков, выплату получите в 2022 г. Мне закрыли больничный 27.12.2021
Работадатель и фсс выплатят в 2021 году или после январских праздников?
Добрый день!
ФСС поставит на оплату только тогда когда Ваш работодатель направит данные о больничном в ФСС. По правилам это должно быть в течении 5-ти рабочих дней после того когда вы вышли с больничного и предоставили данные о закрытом больничном листе. И сам ФСС на обработку берут от 5 до 10 дней.
Работодатель за свою часть больничного может начислить с заработной платой.
Исходя из указанных сроков, выплату получите в 2022 г.
СпроситьДобрый день. Да вам будут положены все выплаты. Для расчета пособия по БРИР будет браться доход за предыдущий год, для пособия по уходу доход за предыдущие два года. Таким образом вам нужно будет взять справки 182 н с прошлых мест работы за эти годы. Спасибо, а можно ли заменить года для рассчета этих пособий? А если мне рожать в 2022 году, а в декрет уходить в 2021, для расчета ежемесячных выплат будут брать 20-21 год? Если я перед декретным отпуском устроюсь на работу, на 1 месяц, т.е. на 6 месяце беременности, выплатит ли мне работадатель больничный по Бир и положены ли мне ежемесячные выплаты 40% от заработка. Общий стаж работы у меня более 10 лет.
Добрый день. Да вам будут положены все выплаты. Для расчета пособия по БРИР будет браться доход за предыдущий год, для пособия по уходу доход за предыдущие два года. Таким образом вам нужно будет взять справки 182 н с прошлых мест работы за эти годы.
Спросить
Заменять можно только года, на которые приходится другой декрет, хотя бы один его месяц.
СпроситьА если мне рожать в 2022 году, а в декрет уходить в 2021, для расчета ежемесячных выплат будут брать 20-21 год?
Спросить
Идти в мед учреждение и исправлять ошибку. Здравствуйте, если не исправите ошибку выплаты ФСС не начислит, поэтому обратитесь в мед учреждение выдавшее Вам больничный лист. Спасибо за ответ. Немного уточню.
Больничный лист был открыт 3.02
Через врачебную комиссию его продлевают. И продлевать ещё будут неопределенное время
Об ошибке было сообщено в мед. учреждение 17.02
Ничего не исправлено. 26.02 снова идти на ВК за продлением.
Что должно сделать мед. учреждение? И как будет продлеваться этот больничный лист?
Мне необходимо предоставить его для работадателя, для промежуточной выплаты. Мед. Учреждение выдало электронный больничный лист с ошибкой в моем имени. Что делать?
Здравствуйте, если не исправите ошибку выплаты ФСС не начислит, поэтому обратитесь в мед учреждение выдавшее Вам больничный лист.
СпроситьСпасибо за ответ. Немного уточню.
Больничный лист был открыт 3.02
Через врачебную комиссию его продлевают. И продлевать ещё будут неопределенное время
Об ошибке было сообщено в мед. учреждение 17.02
Ничего не исправлено. 26.02 снова идти на ВК за продлением.
Что должно сделать мед. учреждение? И как будет продлеваться этот больничный лист?
Мне необходимо предоставить его для работадателя, для промежуточной выплаты.
СпроситьУвольнение работника в период его нетрудоспособности не допускается. Расчет при увольнении должен быть произведен в полном объеме, с учетом выплаты компенсации за неиспользованный отпуск. Рамазан, а трудоустроены вы были официально? Уточните.
Если официально, то можете обратиться с жалобой в инспекцию по труду или сразу же в суд. Запись в трудовой имеется. Отпуск отгулял а отпускные не дали. Работадатель в частной клинике не хочет платить отпускные, я сейчас на больничном но начальник меня уволил, прав ли он?
Увольнение работника в период его нетрудоспособности не допускается. Расчет при увольнении должен быть произведен в полном объеме, с учетом выплаты компенсации за неиспользованный отпуск.
Спросить
Рамазан, а трудоустроены вы были официально? Уточните.
Если официально, то можете обратиться с жалобой в инспекцию по труду или сразу же в суд.
Спросить
Здравствуйте! Как предусмотрено ст. 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. В свою очередь, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете (ст. 140 ТК РФ). Можете обратиться с жалобой в Госинспекцию труда и прокуратуру.
Спросить
В случае, если расчет при увольнении не произведен, Вы вправе обратиться в суд с иском о взыскании задолженности.
СпроситьЗдравствуйте Екатерина! Поступления, на которые приставы не вправе обратить взыскание, перечислены в статье 101 Закона об исполнительном производстве. В соответствии с пп. 9 п. 1 ст. 101 Закона об исполнительном производстве, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением некоторых видов пенсий и пособия по временной нетрудоспособности. Поэтому судебные приставы могут удерживать выплаты по больничному листу. Здравствуйте!
В силу статьи 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве" пособия по временной нетрудоспособности (больничные) не относятся к видам доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Следовательно, пристав вправе списать эти суммы с Вашего счёта. Могут ли пристова снимать деньги с больничного если исполнительный лист направлен работадателю.
Здравствуйте Екатерина! Поступления, на которые приставы не вправе обратить взыскание, перечислены в статье 101 Закона об исполнительном производстве. В соответствии с пп. 9 п. 1 ст. 101 Закона об исполнительном производстве, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением некоторых видов пенсий и пособия по временной нетрудоспособности. Поэтому судебные приставы могут удерживать выплаты по больничному листу.
Спросить
Здравствуйте!
В силу статьи 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве" пособия по временной нетрудоспособности (больничные) не относятся к видам доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Следовательно, пристав вправе списать эти суммы с Вашего счёта.
СпроситьДобрый день, Ирина!
Срок оплаты больничного - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить пособие надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 20-го и 6-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 20 (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Срок выплаты пособия по больничному листу территориальным органом ФСС РФ - 10 календарных дней со дня получения им заявления и документов или сведений, которые необходимы для назначения и выплаты пособия (п. 9 Положения о выплатах пособий по ВНиМ в рамках пилотного проекта). В течении скольки дней работадатель обязан произвести оплату за больничный лист?
Добрый день, Ирина!
Срок оплаты больничного - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить пособие надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 20-го и 6-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 20 (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Срок выплаты пособия по больничному листу территориальным органом ФСС РФ - 10 календарных дней со дня получения им заявления и документов или сведений, которые необходимы для назначения и выплаты пособия (п. 9 Положения о выплатах пособий по ВНиМ в рамках пилотного проекта).
СпроситьИзложите подробнее ваш вопрос. О каком увольнении идёт речь. По собственному желанию или сокращению. Акт о несчастном случае был составлен? Возник спор с работадателем, травма на работе, работадатель послал исполнять обязанности не мои, травма. Долгое лечение код как травма на рабочем месте в больничном не указан, работать там не имеет смысла уволят за нарушение, как уволится чтоб с выплатой компенсации. Обращались дважды, нарушений не выявленно почему то. Трудовые права нарушены, как уволится, чтоб получить выходное пособие и все положенные выплаты.
Изложите подробнее ваш вопрос. О каком увольнении идёт речь. По собственному желанию или сокращению.
Спросить
Возник спор с работадателем, травма на работе, работадатель послал исполнять обязанности не мои, травма. Долгое лечение код как травма на рабочем месте в больничном не указан, работать там не имеет смысла уволят за нарушение, как уволится чтоб с выплатой компенсации.
Спросить
Обратитесь в прокуратуру (на личный прием) о нарушенных трудовых правах, Вам бесплатно и подробно объяснят, что делать.
СпроситьПо травме проводится служебная проверка. Обратитесь в инспекцию труда. Далее в суд с иском о возмещении ущерба здоровью ст ст 15,1064, 1081 ГК РФ. Можете обратиться в личку к юристу за оказанием юридической помощи ст 779 ГК РФ.
СпроситьЗдравствуйте.
Выплатят. И естественно работодатель никак не пострадает. Говорят, что могут начать задавать вопросы работадателю почему взял на таком сроке, наказать и посадить даже. Говорят, что ФСС могут отказать в выплате, т.к это будет похоже на "схему" и наказывается работодатель. Беременна 26 недель.
Хочу устроится на работу официально, если у меня получится устроится, мне выплатят больничный или что там положено в декрете? Работодателю за это ничего не будет?
Говорят, что могут начать задавать вопросы работадателю почему взял на таком сроке, наказать и посадить даже.
Спросить
Устройство на работу беременной женщины не образует состава административного правонарушения или уголовного преступления, так что работодателя за это никто наказывать не будет.
СпроситьГоворят, что ФСС могут отказать в выплате, т.к это будет похоже на "схему" и наказывается работодатель.
Спросить
Элина, кто такое говорит? Закон указывает на обратное. Согласно ст. 64 ТК РФ:
Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.
ФСС производит выплаты трудоустроенным гражданам. Не слушайте тех, кто не знает законов.
СпроситьЕсли вы официально трудоустроены, то да. На испытательном сроке, трудовая у работадателя, договор заключён,но на руки не дали, т.к.деректора на момент заключения был в отъезде. После выхода с больничного меня не вызывают на работу почти месяц, за это время положено ли работодателю выплачивать мне какие либо выплаты? Спасибо.
Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию на нарушения трудового законодательства работодателем. Такой вопрос. Работала в продуктовом магазине. Пол года. Изза того что в помещении было холодно и начали сокращать рабочие часы. Решила уволиться. К тому моменту у меня остался долг (5 тыс) выбрала продуктами. Т.к. там з.п. не платили 4 мес. и теперь работадатель звонит и требует вернуть деньги. Но ни отпускных ни больничных мне не выплачивали. Имею ли я право попросить выплаты и этим перекрыть долг.
Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию на нарушения трудового законодательства работодателем.
СпроситьЕсли у Вас имеется официально оформленный больничный лист, то никаких объяснений Вы давать не должны. В этом случае в соответствии со ст.124 ТК РФ должны продлить отпуск на дни болезни. Если касается страховых выплат работодателем, то обязан провести служебную проверку и ваше объяснение необходимо. А так, спросите у него для чего ему это нужно. Травма произошла не в рабочее время, в отпуске и это не нарушение охраны труда на производстве. Здравствуйте. А объяснительную в связи с чем, стесняюсь спросить? Если у вас есть больничный лист, то ни чего писать вы не должны. Другое дело, если вы больничный не оформляли и просто не вышли на работу. Я в отпуске сломала руку, имеет ли право работодатель требовать с меня объяснительную.
Если у Вас имеется официально оформленный больничный лист, то никаких объяснений Вы давать не должны. В этом случае в соответствии со ст.124 ТК РФ должны продлить отпуск на дни болезни.
Спросить
Если касается страховых выплат работодателем, то обязан провести служебную проверку и ваше объяснение необходимо. А так, спросите у него для чего ему это нужно. Травма произошла не в рабочее время, в отпуске и это не нарушение охраны труда на производстве.
СпроситьЗдравствуйте! Подавайте в суд на работодателя иск об обязании произвести выплаты в ПФР, ФСС. Таким образом у Вас и стаж не идет. Удачного решения вопроса Вам! Доброго времени суток.
Уважаемый Станислав, вам нужно предъявить изначально требования по оплате к своему работадателю, далее придется обращаться в суд.
Всего хорошего, удачи вам. Работодатель Вам обязан оплачивать больничный лист. Если он этого не делает, Вы вправые написать жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. Ваше право так же обратиться с исковым заявлением в суд. Я был на больничном-перелом позвоночника. После того, как я принесзакрытый больничный в бухгалтерию госучреждения, где работаю, бухгалтер мне сказала, что первые 3 дня оплачивает работодатель, а остальное время страховая фирма, но так как они страховой фирме не оплатили за определенный период, деньги мне не заплатят. Скажите, куда мне обращаться и требовать выплаты денег, к работодателю или в страховую компанию? Спасибо.
Здравствуйте! Подавайте в суд на работодателя иск об обязании произвести выплаты в ПФР, ФСС. Таким образом у Вас и стаж не идет. Удачного решения вопроса Вам!
Спросить
Доброго времени суток.
Уважаемый Станислав, вам нужно предъявить изначально требования по оплате к своему работадателю, далее придется обращаться в суд.
Всего хорошего, удачи вам.
Спросить
Работодатель Вам обязан оплачивать больничный лист. Если он этого не делает, Вы вправые написать жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. Ваше право так же обратиться с исковым заявлением в суд.
Спросить[quote]Законно ли это? У него же был доход, хоть и по больничному. Который оплачивал работадатель.[/quote]
Биржа оплачивает больничный лист в размере пособия по безработице, и не более. Мой муж сокращён с производства по численности штата. До сокращения по месту работы он находился на больничном (код нетрудоспособности 11) его оплачивал работадатель. И теперь когда подошло время выплат с биржы ему сказали что будут платить только 850 р. Законно ли это? У него же был доход, хоть и по больничному. Который оплачивал работадатель.
Законно ли это? У него же был доход, хоть и по больничному. Который оплачивал работадатель.
Биржа оплачивает больничный лист в размере пособия по безработице, и не более.
Спросить[quote]Работала у ип в декрет по больничному листу вышла 24 февраля выплату по больничному листу Фсс перевёл работадателю 1 марта я уволилась с ип работодатель отказался выплачивать по больничному листу ответ такой все в соц защите.[/quote]ИП обязан был выплатить---мало информации, с какого числа оформили пособие??? Если после окончания отпуска по БиР --после 140 дней --тогда да--если оформили поосбие по уходу за ребенком со дня рождения--должен платить только 70 дней дородовой отпуск--обращайтесь в прокуратуру. Подавайте на работодателя заявление в суд. Он должен был оплатить больничный в любом случае. На период оформления листка нетрудоспособности вы работали. Работала у ип в декрет по больничному листу вышла 24 февраля выплату по больничному листу Фсс перевёл работадателю 1 марта я уволилась с ип работодатель отказался выплачивать по больничному листу ответ такой все в соц защите.
Работала у ип в декрет по больничному листу вышла 24 февраля выплату по больничному листу Фсс перевёл работадателю 1 марта я уволилась с ип работодатель отказался выплачивать по больничному листу ответ такой все в соц защите.ИП обязан был выплатить---мало информации, с какого числа оформили пособие??? Если после окончания отпуска по БиР --после 140 дней --тогда да--если оформили поосбие по уходу за ребенком со дня рождения--должен платить только 70 дней дородовой отпуск--обращайтесь в прокуратуру.Спросить
Подавайте на работодателя заявление в суд. Он должен был оплатить больничный в любом случае. На период оформления листка нетрудоспособности вы работали.
СпроситьСрок начисления- в течение 10 календарных дней
А выплата производится в день, установленный для выплаты зарпоаты Сроки начисления 10 дней Нет такого "закона" Сейчас по новому какому-то закону, больничный лист с заявлением посылается в областную Фсс, и они должны в течение 3-х дней оплатить, а работадатель не платит. Так ли это? Сейчас больничный лист оплачивает ФСС, не предприятие, в какие сроки они должны оплатить? Такая ситуация:22.07.2016 было написано заявление, после больничного, сдан сам больничный в бухгалтерию, но деньги до сих пор не приходят (за больничный)! Это бухгалтерия что-то химичит или правда столько надо ждать?
Срок начисления- в течение 10 календарных дней
А выплата производится в день, установленный для выплаты зарпоаты
Спросить
Добрый вечер!
В ближайшее время после написания заявления и сдачи больничного. Скорее всего в день выплаты заработной платы. А без заявления могут выплатить больничный по беременности? Просто, когда я отдала больничный лист работадателю, мне не сказали, что нужно писать заявление. И по выплате ничего не сказали тоже. Прошло уже две недели. Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить. Через сколько дней работадатель обязан выплатить больничный по беременности, после того, как я предоставлю больничный по беременности и заявление на выплату этого больничного? Заранее спасибо за ответ!
Добрый вечер!
В ближайшее время после написания заявления и сдачи больничного. Скорее всего в день выплаты заработной платы.
Спросить
А без заявления могут выплатить больничный по беременности? Просто, когда я отдала больничный лист работадателю, мне не сказали, что нужно писать заявление. И по выплате ничего не сказали тоже. Прошло уже две недели. Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить.
Спросить
Пособие по беременности и родам оформляется при условии нахождения в женщины в отпуске по беременности и родам, который носит исключительно заявительный характер согласно ст. 255 ТК РФ . Нужно написать заявление на отпуск по беременности и родам и выплату пособия по беременности и родам и приложить больничный. Пособие назначается в течение 10 каоендарных дней с момента подачи всех документов и после этого выплачивается в ближайшую дату выплаты зарплаты на предприятии.
СпроситьПолучите копейки.Вам будут считать исходя из з/п за 2013 и 2014гг./730*на количество дней б/л. После этого если стаж до 5 лет-60%, от 5 до 8 - 80 %, от 8 лет-100%.
Если нет стажа---тогда исходя из МРОТ должны считать. Нет стажа. Проработала 2 месяца в учреждении. ДО этого работала в другом учреждении. Получается 196,11 *15 дней = 2941,65. Верно? и второй вопрос: как проверить верно ли расчитали сумму и действительно выплатил фонд, а не работадатель из кормана? Проработала в лагере 2 сезона. За первую смену (18 рабочих дней) получила 11 т. р., за вторую 16 рабочих дней, получила 14 т. р. следующие два дня была на больничном, и последующие 13 дней. Как проверить оплатили ли мне больничный (а не выдали филькину грамоту) и верную ли выдали сумму?
Получите копейки.Вам будут считать исходя из з/п за 2013 и 2014гг./730*на количество дней б/л. После этого если стаж до 5 лет-60%, от 5 до 8 - 80 %, от 8 лет-100%.
Если нет стажа---тогда исходя из МРОТ должны считать.
СпроситьНет стажа. Проработала 2 месяца в учреждении. ДО этого работала в другом учреждении. Получается 196,11 *15 дней = 2941,65. Верно? и второй вопрос: как проверить верно ли расчитали сумму и действительно выплатил фонд, а не работадатель из кормана?
СпроситьЧитайте также:
- Как получить выплату по больничному
- Выплата по декретному больничному
- Не выплата больничного на работе
- Выплата больничного на ребенка
- Выплата больничного работодателем
- Выплата больничного в декретном отпуске
- Выплата больничных по беременности
- Увольнение на больничном выплата
- Сроки выплаты больничного
- Выплата больничного по беременности и родам
- Больничный социальная выплата
- Выплата зарплаты на больничном
- Выплата больничного когда
- Выплата больничного в организациях
- Выплата больничного фондом социального страхования
