Входит ли в стаж отпуск по уходу / Трудовое право - 3771 советов адвокатов и юристов

Доброе утро! Меня интересует вопрос... входит ли отпуск по уходу за ребенком до 14 лет в трудовой стаж при расчете пенсии?

Мне 53 года 4 месяца. Я попала под сокращение. Мой стаж 22 года 4 месяа 11 дней. В этот период входит время по уходу за детьми (1979 и 1982 гг) оплачиваемые до 1 года. Входит ли этот период в стаж для досрочного назначения пенсии. Спасибо.

Как рассчитывается стаж учителю средней школы и входит ли в него декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком? Когда могу уйти на пенсию, работая на крайнем Севере?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-лет. Хочу взять с 1 июля ежегодный оплачиваемый отпуск за 2013 - 2014 учебный год (работаю в бюджетной сфере, учитель). Могу я требовать ежегодный неиспользованный отпуск за 2012-2013 учебный год, когда находилась в отпуске по уходу до 1,5 лет? Или отпуск за 2012-2013 сгорел?

Входит ли отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет в специальный льготный стаж медработнику при досрочном выходе на пенсию, отпуск был с 10.2022 по о 2. 2004 г, и далее далее до 3 х лет до 08.2005?

, сколько у меня будет отпуск в этом году и на основании каких документов.

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет, после 1,5 лет брала ежегодный отпуск, который не отгуляла до отпуска по бир и родам, потом ушла в отпуск по уходу до 3 лет. в данный момент беремена, между окончанием отпуска по уходу за ребенком и отпуском по бир и родам 2 месяца.. могу ли я взять ежегодный отпуск перед вторым декретом?

Помогите... Не знаю как будет правильно.. Есть сотрудник в должности Заместитель начальника управления, который находился в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет... Выходит она на работу до окончания срока отпуска... В апреле руководство нам объявляет, что штатную единицу Зам. начальника управления сокращают 30.06.2015 г...! Об этом сотрудницу я письменно ознакомила.. и могу ей предложить только вариант вакантной должности простого инженера в том же отделе, но с меньшим окладом! Сотрудница категорически не хочет понижения в должности и окладе, грозит уйти вновь в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Подскажите, если она уйдет в отпуск по уходу за ребенком, то я не смогу сократить штатную единицу..? Или могу, она ведь подписалась под Уведомлением о сокращении? На какую статью в ТК РФ мне ссылаться при разговоре с ней или с руководством..? Буду благодарна за помощь, спасибо...

Скажите, пожалуйста, входит ли в стаж для начисления льготной пенсии учителя: период нахождения в учебном отпуске и отпуск по уходу за ребенком?

Я была в отпуске по уходу за ребенком дважды: с 21.06.87 по 25.10.88 (26.04.87 г. р.) и с 20.10.92 по 13.02.94 (13.08.92 г. р), проживала в местности, приравненной с северу. Войдут ли данные периоды в стаж для досрочного назначения пенсии? Спасибо.

Сколько положено дней отпуска, за период нахождение на больничном по беременности и родам? Положен ли отпуск за период работы, во время отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет. Работала на 0.5 ставки (9 месяцев) по основному месту работы, в момент отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет.

Основной отпуск составляет 42 к дня, 28 + 14 за ненормированный рабочий день.

Отдел кадров считает, что во время декретного больничного, ненормированного раб дня нет, поэтому надо считать дни отпуска, из расчёта 28 к дн. Так по её мнению выходит, что если человек болеет или находится в очередном отпуске, то этот период тоже считается из расчёта 28 к дней. И тогда за год ни у кого не выходит 42 к дня отпуска, как положено.

Я оформляюсь на льготную пенсию, проработала в школе учителем 25 лет, войдет ли мне в стаж период отпуска по уходу за ребенком с 02.08.19993 по 15.08.1995?

У меня двое детей:1996 и 2005 г.р., находилась в отпуске по уходу до достижения ими 2,5 лет. Правильно ли я понимаю, что если я находилась в отпуске по уходу за ребенком, то в льготный стаж входит только 1,5 года? Или не входит весь отпуск? Спасибо.

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, отпуск по уходу за ребёнком с 1.6 до 3 лет входит в трудовой стаж? И оплачивается с работы?

Как определить дату начала и конца рабочего года, если сотрудник был в отпуске по уходу за ребенком. Более точные даты такие 2.07.2015 г принят на работу, с 18.04. по 31.05.2016 г очередной оплачиваемый ежегодный отпуск (42 дня). С 1.06.2016 отпуск по беременности и родам (140 дней). И дальше уже отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, продлила до 3 х лет. Вышла на работу, когда ребенку было 1 год и 8 мес. 2.04.2018 г.

Задались с женой вопросом проверить расчет ее пенсии. Послали запрос в ПФР. Получили ответ.

Из ответа ПФР ясно видно, что они при расчета стажа не учли время ее нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. На официальном сайте ПФР я нашел разъяснение о том, что этот период должен быть включен в стаж для расчета пенсии, но никаких нормативных законодательных документов найти не удалось.

Прошу дать ссылку (название документа), согласно которому можно бы было доказать в ПФР свою правоту.

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком с 1992 по 1995 гг.Правильно ли я понимаю, что в трудовой стаж войдут только 1,5 года отпуска независимо от того, в какие годы я была в отпуске и какой год моего рождения.

На 30.09.2020 являлся федеральным государственным гражданским служащим (ФТС) со стажем государственной гражданской службы более 20 лет. С 01.10.20 являюсь сотрудником таможенной службы с присвоенным офицерским специальным званием, по общему правилу этот стаж государственной гражданской службы войдёт в стаж таможенную службы. Вопрос: Будучи федеральным государственным гражданским служащим находился в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3 х лет, скажите пожалуйста эти полтора года войдут в стаж таможенной службы необходимый для назначения пенсии по выслуге лет (20 лет таможенной службы)? Спасибо.

Я работаю на вредном производстве связанным с радиацией (медсестра гамма аппарата), я должна выработать стаж 7,5 лет, входит ли отпуск по уходу за ребенком во вредный стаж, если я сижу на б/л почти каждый месяц?

Хотела бы узнать войдет ли в трудовой стаж для досрочного выхода на пенсию по стажу (37 лет для женщин) весь отпуск по уходу за ребенком (находилась 3 года) с 09.1989 по 09.1992. спасибо!

Будет ли продлен отпуск по уходу за ребенком до 4,5 лет в 2014 г.? В августе 2014 г. ребенку исполняется 3 года. Есть вероятность принятия такого закона?

Меня интересует вопрос, входит ли полностью отпуск по уходу за ребенком до достижения возраста трех лет в медицинский стаж для получения досрочной пенсии?

Отпуск предоставлялся с 17.12 1988 г. по 17.12.1991 г.

С уважением, Ирина.

29 августа 1991 г. после окончания педучилища я устроилась на работу в Дом пионеров на полставки в должности кружковод. Отработав месяц, я ушла в отпуск по уходу за ребенком (02.08.1990 г.р.), т.к. я проживаю в так называемой "чернобыльской зоне" этот отпуск можно брать до 3-х лет. На работу вышла в мае 1993 г., а с 1 сентября 1993 г. работала уже на полную ставку, но в трудовой книжке об этом записи нет. Войдут ли эти 3 года в льготный трудовой стаж?

Моя мама, уходит в отпуск по уходу за моим ребенком, теряется ли у нее педстаж в д/сду где она работает.

Проживаю в Крыму. Работаю учителем. В 1995 и 2004 годах находилась в отпусках по уходу за ребенком. В украинском законодательстве весь отпуск по уходу за ребенком входил в льготный стаж. С учетом положений статей 6 (ч. 2), 15 (ч. 4), 17 (ч. 1), 18, 19 и 55 (ч. 1) Конституции Российской Федерации, предполагающих правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, могут ли в суде мне присудить это время в льготный стаж?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (внучкой до 3-х лет). Войдет ли этот отпуск в общий трудовой стаж и стаж для расчета пенсии? Я работающая бабушка.

Если женщина перед декретным отпуском идет в очередной отпуск авансом, должна ли она компенсировать что-то при увольнении по истечении отпуска по уходу за ребенком? Засчитывается ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж? (устроена в октябре 2015 года, декретный отпуск с мая 2017 года) Спасибо.

Я работаю медсестрой в селе с 1993 года, была в отпуске по уходу за ребенком с марта 1994 по ноябрь 1995 года, входит этот отпуск в стаж при назначении льготной пенсии?

Дочь - студентка, учится очно, в мае ждет ребенка. Могу ли я, работающая бабушка, работаю учителем в школе, уйти в отпуск по уходу за ребенком на год (с сентября по сентябрь следующего года, т.е на один учебный год)? Если да, то каков порядок оформления отпуска? Полагается ли мне пособие и какое?

Добрый день, хочу получить компетентную информацию по вопросу расчета стажа работы для получения досрочной пенсии: я педагогический работник, 5 июля 2017 года стаж достиг 25 лет, я подала документы в пенсионный фонд на начисление пенсии. От работника фонда получила следующий расчет, что мне еще "дорабатывать" до пенсии 1 год и 3 месяца, так как у меня вычли отпуск по уходу за детьми. На мой вопрос о действии ст.11 пункта 1.3. Закона "О трудовых пенсиях в РФ 2017", о том, что период отпуска по уходу за ребенком входит в трудовой стаж, если не превышает 6 лет, мне ответили, что этот подпункт недействителен и не является основанием для начисления пенсии досрочно. С одним ребенком я вышла на работу, когда ему было 1 год и 2 месяца, с другим ребенком, когда ему было 10 месяцев. Заранее благодарю за ответ. Наталья.

Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком уже 15 месяцев - до полуторагодовалого возраста. Могу ли я получить отпускные?

Вот такой вопрос - я 1963 г.р. у меня 2 детей с одним сидела до 1.5 лет, а с другим официально до 3 лет (с 1,8 вышла на работу и работала по договору, который не входит в трудовую книжку, т.е. 1 год, затем по трудовой) договоры заключались на 3 месяца, сохранились только 2 договора. Как мне быть в этой ситуации? И сколько лет входит в стаж работы отпуск по уходу за ребенком?

Хотела бы спросить, имею ли я право на какие либо выплаты с работы. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребеном до 1,5 лет, а уволиться по собственному желанию собираюсь в феврале, когда буду находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.

Меня зовут Александра. Подскажите пожалуйста. Я работаю учителем в школе с 2013 года. В марте 2015 года пошла в очередной отпуск на 64 дня, потом больничный лист 140 дней до родов и после родов, и плюс 16 дней еще больничный кесарево. А потом пошла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. В сентябре 2016 года я прервала отпуск по уходу за ребенком и пошла на больничный 140 дней (со вторым ребенком.) плюс еще 16 дней кесарево. Больничный заканчивается 22 февраля., я написала заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск 64 дня, мне бухгалтерия говорит что ни какого отпуска мне не положено так как я была в отпуске по уходу за ребенком и на больничном. Как быть, правы ли они.?

С 2.07.1991-1.08.1993 работала мед сестрой наркологического поста в колхозе.23.04.1992 родила ребенка, находилась в отпуске по уходу за ребенком с 3.08.1992. Входит ли этот период в льготный стаж по выслуге?

Сейчас я в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет, на работе буду брать недоплачиваемый отпуск на 2,5 месяца-по усмотрению директора. Прерывание трудового стажа тоже будет на усмотрении руководства? Или это обязательно по закону?

Входит ли в педстаж отпуск по уходу за ребёнком во время учёбы в институте. И входит ли институт в педстаж, если после него сразу шла пед. деятельность, а до него не было пед. деятельности? Но была учёба в училище по этой же специальности.

Входит ли отпуск по уходу за ребёнком в пед. стаж, если мой ребенок родился 08,02,1998 года и к работе я приступила 1 сентября 1998 года?

Я педагог дополнительного образования в государственном учреждении. С 1 июня ухожу в отпуск, после которого с 10.07.18 администрация хочет отправить меня в отпуск за свой счёт до 31 августа.

Как это может сказаться на стаже? Читала, что он прерывается. Могу ли я пойти на этот же период в отпуск по уходу за ребёнком, а с 1 сентября продолжить трудовую деятельность? Подскажите, как грамотнее поступить? Руководство настаивает именно на отпуске за свой счёт.

И с руководством не хочется портит отношения, и себе навредить не хочу.

Как будет насчитываться отпуск и вообще положен ли, если я вышла с отпуска по уходу за ребенком до трех лет в декабре 2015 по графику отпуск в июле, а я собралась в отпуск с последующим увольнением. И второй вопрос-с отпуска по уходу за ребенком вышла раньше на 20 дней, они могут куда нибудь засчитаться?

Работаю учителем с 1990 года. С 7 ноября 1992 года по 1 сентября 1993 года находилась в отпуске по уходу за ребёнком. Входит ли время отпуска по уходу за ребёнком в стаж для назначения досрочной пенсии?

Имею ли я право рассчитывать на такой отпуск, если мой общий стаж учителем составляет 15 л, но из них я 2 раза была в отпуске по уходу за реб до 3 лет (6 лет в отпуске)?

Входит ли отпуск по уходу за ребенком (в 1985 и в 1990 годах) в северный стаж для начисления льготной пенсии в возрасте 50 лет. Если да, то дайте, пожалуйста, ссылку на закон. А то я два года получала пенсию, а в феврале пересчитали с уменьшением на две тысячи рублей с формулировкой,, неправомерное включение в стаж отпуска по уходу за ребенком,

Я знаю, что женщина может выйти на пенсию в 50 лет, если родила не менее 5 детей имеет стаж 15. Входят ли в этот стаж декретные отпуска и отпуска по уходу за ребенком? В каком объеме?

Вопрос: в декрет вышла 30 марта 2015 года. До декрета отгуляля 2 недели отпуска. Работаю в организации с 17 февраля 2014 года.

На севере отпуск 46 дней. После отпуска по уходу за ребенком, хочу догулять остальные дни. А работодатель говорит, что осталось всего 11 дней. С отпуска по уходу за ребенком выхожу 26 октября 2016 года. И в 2016 году отпуск ещё не брала. Так сколько же отпускных дней у меня есть?

А то что я отгуляля весь отпуск за 2014 год, это как-то влияет? И в договоре указано: ежегодный оплачиваемый основной отпуск 30 календарных дней и доп. отпуск за работу в местности, приравненой к Крайнему северу 16 календарный дней.

Можно ли как-то включить в льготный стаж период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 01.01.93-21.10.95. Ребенок родился 21.10.92.