Когда сотрудник решает покинуть свою работу, он обычно пишет заявление по собственному желанию. В соответствии с законодательством, в частности, статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ)
istockphoto-2150953449-612x612 Конечно, не типичная ситуация, но случаи, когда работодатель не выплачивает зарплату, к сожалению, бывают и от этого не застрахован никто. Задолженность по заработной платеСтатистика говорит о том,
Источник фото: ru.freepik.com Здравствуйте, дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня мы поговорим о том, в каких случаях на работе вам могут отказать в предоставлении отпуск на вполне законных основаниях.
Странные обстоятельства вторжения в Курскую область Спустя более недели после бесцеремонного наступления противника на Курскую область начали всплывать удивительные факты. Выяснилось, что компания, отвечавшая за строительство оборонительных сооружений в приграничной зоне,
Даже один прогул дает работодателю основание уволить работника. Но, как показывает судебная практика, увольнение можно легко оспорить в суде, если работодатель нарушил процедуру. Еще больше публикаций теперь можно найти на моем телеграм-канале «Юрист объясняет».
Источник фото: https://ru.freepik.com/free-photo/koricnevyi-pauk-na-zelenom-liste-krupnym-planom_9867702.htm#fromView=search&page=1&position=43&uuid=30804292-b5ec-454e-b68e-7e43042becac Рассмотрим позицию вышестоящего суда, на этот раз апелляционной инстанции.
Юридические услуги – это тема необычайных масштабов. О юристах, юридических науках и других похожих словах люди знали издревле. Думаю, что как только человек стал понимать, что у него есть собственность,
Чтобы выразить несогласие, необходимо составить письменный отказ. Если работодатель принуждает вас к сверхурочной работе, а вы этому сопротивляетесь, наказание может грозить лишь в двух случаях. Первый — вы не имеете льгот, и произошел один из исключительных случаев, указанных в законе.
В последние годы все больше работодателей внедряют на предприятиях современные пропускные системы: по распознаванию лица (чаще всего), по голосу, отпечатку пальцев, сетчатке глаза или ладони. Есть основания полагать, что со временем таких систем будет становиться все больше.
В нашем диалоге мы затронем историю Александроса Фотидиса, энтузиаста и визионера, который с энергией и оптимизмом воплощает свою мечту о создании города будущего. Александрос, активный участник Академии Счастья, живет полной жизнью, отдаваясь любимым занятиям и разделяя свои знания с молодежью.
Не так давно я делал пост о том, какая должна быть температура на рабочем месте, и что работник может предпринять в случае нарушений. Вашему вниманию представляется свежее дело на эту тему. Еще больше публикаций теперь можно найти на моем телеграм-канале «Юрист объясняет».
Проблема неравенства в трудовой сфере по-прежнему является актуальной. Устроиться на рынке труда, если кандидат, к примеру, старше 45 лет, крайне сложно. В 54% случаев российские компании не хотят принимать на работу сотрудников старше 60 лет (по данным опроса,
Начиная с 2020 года многие компании активно использовали удаленный формат работы сотрудников. Такой выбор был связан с противоэпидемическими ограничениями, которые тогда были введены властями. Некоторые работодатели были вынуждены перевести работников на удалённую работу.
С проектом закона № 629624-8 можно ознакомиться по ссылке ниже: https://sozd.duma.gov.ru/bill/629624-8#bh_histras Здравствуйте, дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня поговорим о такой теме, как внесение группой депутатов от фракции ЛДПР очередного проекта закона,
Ассоциация юристов "Бизнес + право" Клиентом - обществом с ограниченной ответственностью S, занимающимся производством, поставкой, установкой дверей для помещений жилого и нежилого назначения и дверной фурнитуры, - был заключён договор от 02.
Зачем производить съемку на рабочем месте? Своим доверителям я обычно советую проводить аудио-и даже видеозапись незаконных действий работодателя, связанных с принуждением работников к увольнению, с отказом в приёме или выдаче документов, с ограничением в доступе к рабочему месту.
«Вы должны приходить за полчаса до начала рабочего дня, чтобы все подготовить и выслушать наставления». Подобные фразы прекрасно знают работники многих организаций, при этом в трудовом договоре четко указано рабочее время, за которое сотрудник получает зарплату.
Право на компенсацию морального вреда Права и свободы человека и гражданина признаются и гарантируются согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации,
Некоторые работодатели не хотят жить честно, они врут государству, врут своим работникам, врут сами себе. Делают это, как правило, коммерческие структуры ради сиюминутной наживы путем экономии на обязательных страховых взносах на социальное страхование,
Введение и ситуация Наверное, каждый второй работник сталкивался с тем, что работодатель крайне отрицательно относится к больничным среди сотрудников. Мне знакомы случаи, когда работник вынужден был трудиться даже с высокой температурой, гастритом и позвоночной грыжей.
Начнем с правдивой истории, которая произошла с одним моим знакомым пенсионером. Этот человек пошел в банк, чтобы положить деньги на депозит. Он намеренно выбрал банк, который давал высокие проценты по вкладам.
Моя попытка получить гражданство Коста-Рики, или Юридическая логика, приведшая к правовой неопределённости, в которой мне приходится жить в чужой стране Луис Антонио Собрадо, президент Верховного избирательного суда Коста-Рики во время описываемых событий Окончание Начало здесь: https://www.
Итак, я продолжаю знакомиться с возможностями искусственного интеллекта (ИИ)На мой взгляд, возможности не ограниченны, даже если Chat GPT, к примеру, отвечает на Ваши промпты отказом, ссылаясь на отсутствие у него выхода в интернет и ограниченность программного ресурса,
На одном из лошадиных мероприятий на ранчо Продолжение. Предыдущая часть здесь. Начало моей судебной тяжбы здесь. Коснулся я в своём подводящем итог докладе и морального вреда, компенсацию за который, напомню, я определил в сумме 57 миллионов колонов (около 100 000 долларов по тогдашнему курсу).
