Процент премии / Трудовое право - 732 советов адвокатов и юристов
Какие доходы семьи нужно учитывать?
К доходам семьи за последние 12 месяцев относится:
зарплаты, премии, денежное довольствие и оплата оказанных услуг;
денежное довольствие военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов;
пенсии, стипендии и алименты;
дивиденды и проценты по операциям с ценными бумагами, проценты по счетам и вкладам, выигрыши в лотереи.
Не учитываются при назначении единого пособия ранее полученные выплаты по беременности и на детей, выплаты на реабилитацию, страховые выплаты (за ущерб жизни, здоровью и имуществу), выплаты по социальному контракту, налоговые вычеты и доходы мобилизованных При оформлении единого пособия на ребенка учли в доход региональную выплату за рождение второго ребенка, маме которого не исполнилось 28 лет, правомерно ли это?
Какие доходы семьи нужно учитывать?
К доходам семьи за последние 12 месяцев относится:
зарплаты, премии, денежное довольствие и оплата оказанных услуг;
денежное довольствие военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов;
пенсии, стипендии и алименты;
дивиденды и проценты по операциям с ценными бумагами, проценты по счетам и вкладам, выигрыши в лотереи.
Не учитываются при назначении единого пособия ранее полученные выплаты по беременности и на детей, выплаты на реабилитацию, страховые выплаты (за ущерб жизни, здоровью и имуществу), выплаты по социальному контракту, налоговые вычеты и доходы мобилизованных
Спросить1. Премию устанавливает руководитель организации [b]внутренним локальным документом,[/b] и если в нем есть указание на лишение премии за отказ от диспансеризации, то законно.
2. Если в документе отсутствует ссылка на лишение премии, то незаконно.
3. Запросите "Положение об оплате труда и премировании, у вас есть такое право.
[u]С Уважением! [/u] Можно ли списать 30 процентов с премии из за того, что не была пройдена диспансеризация?
1. Премию устанавливает руководитель организации внутренним локальным документом, и если в нем есть указание на лишение премии за отказ от диспансеризации, то законно.
2. Если в документе отсутствует ссылка на лишение премии, то незаконно.
3. Запросите "Положение об оплате труда и премировании, у вас есть такое право.
С Уважением!
СпроситьЗдравствуйте. Стимулирующие выплаты — это материальные поощрения работников, которые не имеют прямого отношения к окладу или косвенно с ним связаны. Они считаются основой материальной мотивации, так как побуждают сотрудников работать лучше. Руководители используют выплаты как инструмент управления персоналом, если стремятся вывести организацию на более высокий уровень. Так что работодатель сам их устанавливает.
С, уважением Если речь о какой-то премии, то она выплачивается на усмотрение работодателя, а значит, как работодатель решит - так и будет платить. Может ли быть так я медрегистратор со стажем 15 лет! В сентябре сказали что стимулирующие выплаты будут 180% я за это расписалась один мес заплатили! Потом сказали что 180% не будет будут 100%! Как это устанавливается!
Здравствуйте. Стимулирующие выплаты — это материальные поощрения работников, которые не имеют прямого отношения к окладу или косвенно с ним связаны. Они считаются основой материальной мотивации, так как побуждают сотрудников работать лучше. Руководители используют выплаты как инструмент управления персоналом, если стремятся вывести организацию на более высокий уровень. Так что работодатель сам их устанавливает.
С, уважением
Спросить
Если речь о какой-то премии, то она выплачивается на усмотрение работодателя, а значит, как работодатель решит - так и будет платить.
СпроситьНеизвестно. Смотрите, что в Вашем договоре на совместительство сказано об оплате труда. Внешний совместительв медорганизации на 0,5 ставки. Ожидается большая федеральная премия сотрудникам. Могу ли я рассчитывать на неё и сколько процентов?
Неизвестно. Смотрите, что в Вашем договоре на совместительство сказано об оплате труда.
СпроситьНа усмотрение командования части. Вы к своему командиру непосредственному обратитесь. Он же списки с указанием процента подает командованию. Да, вам положена данная премия, если нет взысканий и хорошие оценки по физо, конкретный размер установит командир. Я военнослужащая по контракту отработала 6,5 мес до декретный отпуска. Сейчас нахожусь в основном отпуске. До 1,6 лет уйду с 7 января 2024 года. Положена ли мне премия 1010 за отработанный период? Или это на усмотрение командира выплачивается?
На усмотрение командования части. Вы к своему командиру непосредственному обратитесь. Он же списки с указанием процента подает командованию.
Спросить
Да, вам положена данная премия, если нет взысканий и хорошие оценки по физо, конкретный размер установит командир.
СпроситьЕсли эта сумма, которая была на карте, оставалась с предыдущего месяца, то пристав прав. Если же пристав снял всю зарплату за текущий месяц - неправ. Добрый день!
Процент удержания не может быть более 50% за исключением отдельных взысканий.
Данное правило прямо устанавливает Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" в ст. 99
[quote]При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.[/quote]
[b]А у Вас какой процент удержали?[/b] Перечислили заработную плату на счет, после снятия осталась сумма потом пришла премия и приставы сняли сумму которая была на карте правомерно ли это.
Если эта сумма, которая была на карте, оставалась с предыдущего месяца, то пристав прав. Если же пристав снял всю зарплату за текущий месяц - неправ.
Спросить
Добрый день!
Процент удержания не может быть более 50% за исключением отдельных взысканий.
Данное правило прямо устанавливает Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" в ст. 99
При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
А у Вас какой процент удержали?
Спросить
Вообще то законодательством РФ не предусмотрен налог именно на премию.
С премии также удерживается НДФЛ-согласно статьи 217 НК РФ нет освобождения от НДФЛ при выплате премий.
НДФЛ составляет 13 % вы не сможете снизить этот процент. В начале каждого года вы на основании статьи 219 НК РФ может получить разовый налоговый вычет на НДФЛ Удерживается 13 % НДФЛ, но никакого налога на премии не удерживается, либо вы не понимаете, либо вас работодатель обманывает. 13% берётся независимо от числа детей Я официально трудоустроен и получаю выплаты в виде заработной платы и премии.
С премии у меня берется налог на премию. У меня 5 детей (1 ребенок 22 года очное бюджетное обучение) и есть удостоверение многодетной семьи у жены, официально в браке.
Можно ли снизить налог на премию?
Только этот вопрос.
Спасибо
Вообще то законодательством РФ не предусмотрен налог именно на премию.
С премии также удерживается НДФЛ-согласно статьи 217 НК РФ нет освобождения от НДФЛ при выплате премий.
НДФЛ составляет 13 % вы не сможете снизить этот процент. В начале каждого года вы на основании статьи 219 НК РФ может получить разовый налоговый вычет на НДФЛ
Спросить
Добрый день!
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2023 году установлен на уровне 7567 руб. индексация произойдет 01.01.2024.
+ 330% все вместе получается 24 971 рубль. Лауреату Гос. премии СССР добавка 330 процентов социальной пенсии. Сейчас это сколько?
Добрый день!
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2023 году установлен на уровне 7567 руб. индексация произойдет 01.01.2024.
+ 330% все вместе получается 24 971 рубль.
СпроситьЛауреаты премии Правительства РФ имеют право на получение дополнительного материального обеспечения. Размер этого дополнительного обеспечения равна 330 процентами от социальной пенсии. Лауреат премии Правительства Российской Федерации, имеет льготы в виде упрощённого получения звания ветерана труда. Так же имеет дополнительное обеспечение в виде 330 процентов от размера социальной пенсии. Если вам нужна подробная консультация, выберите юриста и к нему в ЛИЧНО обратитесь Можно ли получить надбавку к пенсии лауреату премии правительства Рф 1999 г. ?
Лауреаты премии Правительства РФ имеют право на получение дополнительного материального обеспечения. Размер этого дополнительного обеспечения равна 330 процентами от социальной пенсии. Лауреат премии Правительства Российской Федерации, имеет льготы в виде упрощённого получения звания ветерана труда. Так же имеет дополнительное обеспечение в виде 330 процентов от размера социальной пенсии. Если вам нужна подробная консультация, выберите юриста и к нему в ЛИЧНО обратитесь
СпроситьОбжалуйте снижении премии в суд. Обращайтесь в суд с иском. Здравствуйте.
Если полагаете, что ваши права нарушены, то можете обжаловать приказ руководителя в судебном порядке.
А для полного ответа на ваш вопрос необходимо больше информации. Стимулирующие выплаты (или, как вы их назвали - премии) бывают входящие в состав заработной платы и НЕ входящие. В названном вами постановлении КА РФ № 32-П речь идет о премиях, входящих в состав заработной платы.
При этом суд указал не то, что снижение премий не должно превышать 20 процентов, а то, что снижение данных выплат не должно приводить к уменьшению РАЗМЕРА МЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ работника более чем на 20 процентов. А это несколько разные вещи.
В любом случае, еще раз напишу, если не согласны - обжалуйте приказ в суд. В сентябре на меня было наложено взыскание с лишением 100%всех премий хотя постановление КС РФ 32-П определило что снижение премий не должно превышать 20% в период действия взыскания
Здравствуйте.
Если полагаете, что ваши права нарушены, то можете обжаловать приказ руководителя в судебном порядке.
А для полного ответа на ваш вопрос необходимо больше информации. Стимулирующие выплаты (или, как вы их назвали - премии) бывают входящие в состав заработной платы и НЕ входящие. В названном вами постановлении КА РФ № 32-П речь идет о премиях, входящих в состав заработной платы.
При этом суд указал не то, что снижение премий не должно превышать 20 процентов, а то, что снижение данных выплат не должно приводить к уменьшению РАЗМЕРА МЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ работника более чем на 20 процентов. А это несколько разные вещи.
В любом случае, еще раз напишу, если не согласны - обжалуйте приказ в суд.
СпроситьЗдравствуйте, если это нарушение не связано с Вашей работой, то это незаконно. Что-то случилось? Оля, имеет полное право, если это нарушение связано с выполняемой у работодателя работой. Работадатель хочет лишить 100 процентов премии за то что забыла пристегнуть ремень безопасности.
Оля, имеет полное право, если это нарушение связано с выполняемой у работодателя работой.
СпроситьЗдравствуйте.
И в чем собственно вопрос? Елена Александровна Бастригина, обратитесь с заявлением к работодателю о повышении надбавки за стаж работы. Работаю фельдшером скорой помощи с февраля 2019 года. Вообще в ЦРБ работаю с 1990 года. За стаж платят 30 процентов плюс еще 25 добавили в феврале 2022 года. Считаю что мне пора платить все 80 процентов с февраля 2023 года. А 25 добавили позже на год.
Елена Александровна Бастригина, обратитесь с заявлением к работодателю о повышении надбавки за стаж работы.
Спросить39. Соотношение страховой суммы и страховой стоимости (статья 951 ГК РФ)
Статья 951 ГК РФ состоит из четырех пунктов и регулирует последствия превышения страховой суммы над страховой стоимостью. В качестве общего правила для договоров страхования имущества и предпринимательского риска закреплена ничтожность договора в той части страховой суммы, которая превышает страховую стоимость. При этом уплаченная излишне часть страховой премии возврату в этом случае не подлежит. Сколько процентов от стоимости товара составляет страховой сбор?
39. Соотношение страховой суммы и страховой стоимости (статья 951 ГК РФ)
Статья 951 ГК РФ состоит из четырех пунктов и регулирует последствия превышения страховой суммы над страховой стоимостью. В качестве общего правила для договоров страхования имущества и предпринимательского риска закреплена ничтожность договора в той части страховой суммы, которая превышает страховую стоимость. При этом уплаченная излишне часть страховой премии возврату в этом случае не подлежит.
СпроситьДополнительное материальное обеспечение лауреатов установлены Федеральным законом от 4 марта 2002 г. N 21-ФЗ
С с 1 января 2014 г. действуют дополнения
Лауреаты премии Правительства РФ имеют право на получение дополнительного материального обеспечения. Размер этого дополнительного обеспечения равна 330 процентами от социальной пенсии. Лауреат премии Правительства Российской Федерации, имеет льготы в виде упрощённого получения звания ветерана труда. Так же имеет дополнительное обеспечение в виде 330 процентов от размера социальной пенсии. Присуждена в 2011 году.
Дополнительное материальное обеспечение лауреатов установлены Федеральным законом от 4 марта 2002 г. N 21-ФЗ
С с 1 января 2014 г. действуют дополнения
Лауреаты премии Правительства РФ имеют право на получение дополнительного материального обеспечения. Размер этого дополнительного обеспечения равна 330 процентами от социальной пенсии. Лауреат премии Правительства Российской Федерации, имеет льготы в виде упрощённого получения звания ветерана труда. Так же имеет дополнительное обеспечение в виде 330 процентов от размера социальной пенсии.
СпроситьИнвалидам, имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями предоставляется компенсация в размере 50 процентов от уплаченной ими страховой премии по договору ОСАГО. Т.е. если транспортное средство включено в индивидуальную программу реабилитации. Добый день, есть ли льгота на полис ОСАГО инвалидам 1 группы, спасибо
Инвалидам, имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями предоставляется компенсация в размере 50 процентов от уплаченной ими страховой премии по договору ОСАГО. Т.е. если транспортное средство включено в индивидуальную программу реабилитации.
СпроситьЕлена, вам с этим вопросом, лучше обратиться к руководителю или в бухгалтерию. Т.к. в расчет входят:
- должностные оклады;
- надбавки и доплаты;
- выплаты на основе процента от продаж;
- вознаграждения и премии;
- доплаты районных коэффициентов.
ГЛАВНОЕ - Все выплаты должны быть зафиксированы в локальных нормативных актах организации.
Если вы получаете деньги с рук, то это и есть причина, почему не входит.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. У меня есть основная зарплата и доплата за ведение воинского учета. Почему доплата не входит в расчет отпускных?
Елена, вам с этим вопросом, лучше обратиться к руководителю или в бухгалтерию. Т.к. в расчет входят:
- должностные оклады;
- надбавки и доплаты;
- выплаты на основе процента от продаж;
- вознаграждения и премии;
- доплаты районных коэффициентов.
ГЛАВНОЕ - Все выплаты должны быть зафиксированы в локальных нормативных актах организации.
Если вы получаете деньги с рук, то это и есть причина, почему не входит.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьПриложение к приказу Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010
Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации
11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:
военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке. Могут снизить премию за дидо до 1%. Сколько процентов премии меня могут лишить за физо
Приложение к приказу Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010
Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации
11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:
военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке.
СпроситьДобрый день!
Вам нужно составить и подать возражение на исковое заявление, в порядке ст.149 ГПК РФ, тем самым Вы оспорите заявленные исковые требования. Правовую позицию лучше строить исходя из схожей судебной практики.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.. Задачу сами решайте Если с исковыми требования не согласны то подайте возражение, если долг признаёте можете оплатить не дожидаясь решения суда. Адвокатской конторе были оплачены все услуги, но премия была выплачена частично в связи с этим контора подала иск на взыскание оставшейся суммы и взыскивает проценты. Правомерно ли взыскание на проценты? И возможно ли избежать выплаты процентов?
Добрый день!
Вам нужно составить и подать возражение на исковое заявление, в порядке ст.149 ГПК РФ, тем самым Вы оспорите заявленные исковые требования. Правовую позицию лучше строить исходя из схожей судебной практики.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович..
Спросить
Если с исковыми требования не согласны то подайте возражение, если долг признаёте можете оплатить не дожидаясь решения суда.
СпроситьПриставы не имеют права списывать с карты более 50% зарплаты, аванса или премии в счет имеющихся долгов. Согласно статье 99 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», в большинстве случаев приставы могут снимать с карты должника не более 50% от получаемой им заработной платы. Однако иногда эта цифра может повышаться до семидесяти процентов. Сегодня с меня списали 50%зп,по кредиту. Остаток я перевела на другую свою карту с целью снять, но не успела, деньги были арестованы на 3 дня до проверки. Вопрос их с меня спишут или оставят?
Приставы не имеют права списывать с карты более 50% зарплаты, аванса или премии в счет имеющихся долгов.
Спросить
Согласно статье 99 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», в большинстве случаев приставы могут снимать с карты должника не более 50% от получаемой им заработной платы. Однако иногда эта цифра может повышаться до семидесяти процентов.
СпроситьВ том числе на основании Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" постановлением Правительства Российской Федерации от 14 июля 2008 г. N 517 п. 2 указанного Перечня дополнен подпунктом "м", согласно [b]которому удержание алиментов производится с сумм, выплачиваемых в возмещение вреда, причиненного здоровью.[/b] Алименты могут удерживаться с премий, надбавок, стимулирующих и компенсирующих выплат, пенсий, стипендий, выплат по болезни.
Также алименты выплачиваются с доходов от предпринимательской деятельности и доходов самозанятых, договоров подряда и авторских прав, доходов от гонораров и сдачи в аренду жилья или другого имущества, процентов по банковским вкладам, доходов от ценных бумаг, возврата налогового вычета и др. Я сломал ногу получил травму сделали мне операцию, я застрохован так как, Я плачу Алименты, мне звонит судебный пристав говорит, что я должен заплатить алименты с со страховки, хотел у Вас спросить должен ли Я платить.
В том числе на основании Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" постановлением Правительства Российской Федерации от 14 июля 2008 г. N 517 п. 2 указанного Перечня дополнен подпунктом "м", согласно которому удержание алиментов производится с сумм, выплачиваемых в возмещение вреда, причиненного здоровью.
Спросить
Алименты могут удерживаться с премий, надбавок, стимулирующих и компенсирующих выплат, пенсий, стипендий, выплат по болезни.
Также алименты выплачиваются с доходов от предпринимательской деятельности и доходов самозанятых, договоров подряда и авторских прав, доходов от гонораров и сдачи в аренду жилья или другого имущества, процентов по банковским вкладам, доходов от ценных бумаг, возврата налогового вычета и др.
СпроситьЛауреатам государственных премий Российской Федерации в соответствии со статьей 1 Закона от 04.03.2002 г. предоставляется право на дополнительное ежемесячное материальное обеспечение (ДМО) в размере 330 процентов размера социальной пенсии, указанного в Согласно пункту 2 статьи 3 Закона от 04.03.2002 г.
В СФР точную цифирь узнаете при желании... и получите, елси что...
3,3 * 12560 рублей равно - искомая величина... в районе 40 000... Прошу сообщить величину ежемесячного ДМО для лауреата Государственной премии РФ с 01 апреля 2023 г. Спасибо!
Лауреатам государственных премий Российской Федерации в соответствии со статьей 1 Закона от 04.03.2002 г. предоставляется право на дополнительное ежемесячное материальное обеспечение (ДМО) в размере 330 процентов размера социальной пенсии, указанного в Согласно пункту 2 статьи 3 Закона от 04.03.2002 г.
В СФР точную цифирь узнаете при желании... и получите, елси что...
3,3 * 12560 рублей равно - искомая величина... в районе 40 000...
Спросить
Ваш юрист ошибся. ДМО начисляется в размере 330% от размера соц. пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 статьи 3 ФЗ от 04.03.2002.
Оценка 2.
СпроситьБанки предлагают вариант со страховкой и без. Попросите обсчитать без страховке.
Кроме того, у вас есть 2 недели на отказ от стаховки, если вы на нее согласились Так просите об этом в банке, они вам процентов накинут на договор и все. Если банк отказывается выдать кредит без страховки, то оформите кредит со страховкой, а потом оспорьте это в суде. Разумеется нужна более подробная консультация юриста и изучение кредитного договора. Ни как. Это условия банка. Не согласны не берите кредит. Заставить банк... невозможно.
Можете заключить договор со страховкой, но в течение 14 дней отказаться от страхования и потребовать возврат страховой премии. Кто опишет юридическую процедуру, как заставить банк выдать кредит без страхования здоровья и жизни заёмщика. На стадии подписания договора.
Банки предлагают вариант со страховкой и без. Попросите обсчитать без страховке.
Кроме того, у вас есть 2 недели на отказ от стаховки, если вы на нее согласились
Спросить
Если банк отказывается выдать кредит без страховки, то оформите кредит со страховкой, а потом оспорьте это в суде. Разумеется нужна более подробная консультация юриста и изучение кредитного договора.
Спросить
Заставить банк... невозможно.
Можете заключить договор со страховкой, но в течение 14 дней отказаться от страхования и потребовать возврат страховой премии.
СпроситьНичего она не получит. Ни минус, ни плюс. Добрый день
У судьи ухудшится показатель и это повлияет на его премию и на иное отношение к нему в суде вышестоящей инстанции, возможно неприсвоение следующего класса и т.д. Совершенно никакого минуса в судья не получит, в этом пробел в законодательстве, что влечёт безнаказанность не правосудных решений Никакого конкретного минуса за конкретное дело судья не получает. Но на каждого судью ведется статистика по отмене решений. И если процент отмены будет большим, то у судьи будут проблемы с карьерой. Какой минус получит судья за то, что его определение отменила вышестоящая инстанция? Или никакой минус не получит?
Добрый день
У судьи ухудшится показатель и это повлияет на его премию и на иное отношение к нему в суде вышестоящей инстанции, возможно неприсвоение следующего класса и т.д.
СпроситьСовершенно никакого минуса в судья не получит, в этом пробел в законодательстве, что влечёт безнаказанность не правосудных решений
Спросить
Никакого конкретного минуса за конкретное дело судья не получает. Но на каждого судью ведется статистика по отмене решений. И если процент отмены будет большим, то у судьи будут проблемы с карьерой.
СпроситьОбщие правила по оплате больничного:
• если трудовой стаж составляет 8 и более лет, выплачивается пособие в размере 100% заработной платы;
• от 5 до 8 лет — 80%;
• менее 5 лет — 60%.
Изучите статью
Оплата больничного листа в 2023 году: сроки выплаты и размер процентов https://subsidii.net/posobiya-fss/oplata-bolnichnogo-lista-v-godu-sroki-vyplaty-i-razmer
Важно! Расчет суммы пособия учитывает, кроме зарплаты, начисленной за 2 года, еще квартальные премии и отпускные, то есть все те выплаты, с которыми предусмотрено начисление страховых взносов (поэтому остальные больничные и декретные сюда не входят). С уважением. Была на больничном с ребёнком 35 дней. Ребенку 10 лет. Оплатили больничный всего 7.500 руб. Трудовой стаж больше 10 лет у меня. Везде говорят что больничный должен быть не меньше МРОТ. Скажите пожалуйста правильно ли мне оплатили больничный или нет?
Общие правила по оплате больничного:
• если трудовой стаж составляет 8 и более лет, выплачивается пособие в размере 100% заработной платы;
• от 5 до 8 лет — 80%;
• менее 5 лет — 60%.
Изучите статью
Оплата больничного листа в 2023 году: сроки выплаты и размер процентов Подробнее ➤
Важно! Расчет суммы пособия учитывает, кроме зарплаты, начисленной за 2 года, еще квартальные премии и отпускные, то есть все те выплаты, с которыми предусмотрено начисление страховых взносов (поэтому остальные больничные и декретные сюда не входят). С уважением.
СпроситьУ каждого работодателя - она своя. Основные правила, которыми следует руководствоваться при ее установлении - смотрите, например, здесь: https://nalog-nalog.ru/oplata_truda/okladnopremialnaya_sistema_oplaty_truda/ А как оплачиваются праздники если у нас окладно премиальная система, то есть маленький оклад и 60-70 процентов премии.
У каждого работодателя - она своя. Основные правила, которыми следует руководствоваться при ее установлении - смотрите, например, здесь: Подробнее ➤
Спросить
