Уволили без выплаты заработной платы / Трудовое право - 27 советов адвокатов и юристов

Я 4 месяца проработал в организации без трудового договора. В итоге меня уволили без выплаты зарплаты за ноябрь и декабрь. Что делать?

Работал без договора уволили за кражу 6 03 2015 года не выплатили расчет за февраль и март 2015 года. Хотим обратится с иском в суд.

Я работала неофициально у местного учредителя в магазине. Меня уволили без выплаты заработной платы, якобы за мошенничество, чего на самом деле не было. Теперь этот учредитель распускает обо мне такого же рода сплетни, что мешает мне повторно устроиться на работу. А также недавно мне позвонил сам учредитель и злостно угрожал мне по телефону, со словами: лучше собирай свои вещи и беги из города, если хочешь жить на этом свете! Могу ли я подать в суд и предоставить запись телефонного разговора в качестве доказательства угрозы, и что будет этому учредителю за такую угрозу и клевету? Спасибо.

При увольнение не выплатили зп! На мои вопросы отвечает нет денег. Деятельность уже прекратил вести, не официально (закрыли торговые точки) , то что пойду в трудовую инспекцию говорят идите (нас 6 человек), думаю взять с него нечего. А возможно административное ему наказания?

Работала у И.П.без трудового договора, т.к.руководитель посчитал не обязательным, потому что я на пенсии. При увольнении по состоянию здоровья мне не выплатили зарплату за полный месяц. Трудовая инспекция мне не помогла-есть ли шансы обратиться в суд, если на руках у меня только контактные телефоны руководителя и бухгалтерии.

Уволили с работы, в трудовую книжку не внесли никакую запись, фирму просто закрыли и, всё, без выплаты зарплаты за февраль, без компенсаций! Сказали что ликвидации не будет, банкротства не будет, просто не рентабельно, офис закрыт... Руководители сказали что бы я вписала себе в трудовую формулировку по собственному желанию, печати они поставят. Какую формулировку вписать что бы меня поставили на учет в службе занятости? Ведь если по собственному, то наверное не поставят?

Я работаю год без оформления сегодня пришел начальник и сказал что закрыл ип и закрывает торговую точку и я уволена я попросила зарплату за последний месяц увольнтельные и попросила дать время две недели чтоб хоть какаю нибудь найти работу мне было в этом отказано стоит ли идти к инспектору по трудовым спорам или нет в этом смысла.

Меня уволили без з/п за 2 месяца. З/п 20% официальная а остальное в конверте. Фирма вроде как разорилась. Что лучше делать в данной ситуации?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. У нас сложилась такая ситуация: мужа попросили написать заявление на увольнение. Он написал, его уволили в этот же день, но не выдали рассчет за последние два месяца, а так же должна быть какая-то компенсация за неотгуленный отпуск-отработал 11 месяцев.

Хотят уволить с работы без выплаты заработной платы. Работаю в производственной компании, работаю с официальным трудоустройством работодатель собирается уволить без выплаты заработной платы и по статье. На работе произошёл инцидент в котором моей вины нет, работали на строительном объекте бригадой из 6 человек 3 работников выпивали спиртные напитки на рабочем месте и выпили очень много и от выпитого пришли в очень сильное АО в мире такое что еле еле держались на ногах. После распития алкоголя пришли к выводу что работать не будут и поедут домой а так как на работу нас развозит микроавтобус то и мне пришлось ехать с ними, до конца рабочего дня не доработали 3 часа. На следующий день я объяснил начальнику по какой причине мне пришлось покинуть рабочее место на что начальник сказал, что меня уволят без выплаты заработной платы а в трудовой книжке поставят ст. . Работодатель между прочим задолжал выплаты заработной платы за 2 с половиной месяца.

22 февраля Анастасия Николаевна приняла меня на работу на должность Управляющего. Испытательный срок обговаривался 3 месяца. После 2-х недель заключение договора. После 3-х по трудовому договору. После 2-х недель руководитель не исполнил своих обязательств, но выплачивал зарплату. Обещая, что после испытательного срока оформит официально. А сейчас Устная форма договора, с её слов по закону она может заключить.

12 мая руководитель также по электронной почте написала, что я отстроена от работы, за невыполнение должностных обязанностей. Не выплатив мне заработную плату за 2,5 недели.

Прошу совета, как поступить в этой ситуации?

Работодатель уволил без выплаты заработной платы, с претензией, что я не справляюсь с должностными обязанностями. Каждый день отправляла руководству отчеты, занимаемая должность сео оптимизатор. Работала и в свои выходные, без обеда. У руководство нет понимания принципа работы, отчеты о повышенных продажах и продвижения сайта тоде есть - как результат моей работы.

Проработала больше полугода, отпуск не дали, и сказали, что он не оплачиваемый.

Официально так и не трудоустроили.

Свидетелей, что я там работала много, есть и многотподтверждающих документов.

Как взыскать с работодателя заработную плату и отпускные? Куда писать, как составить заявленик, куда обращаться?

Я москвичка с рождения.

Помогите, пожалуйста!

Имеет ли право работодатель, уволить сотрудника без выплаты заработной платы?

Вы знаете, такая ситуация моего мужа уволили с работы, не заплатив заработную плату. Пол года тянут и не думают платить. Что можно зделать? В этой ситуации. Спасибо!

Я работала без оф трудоустройства и на 2 месяц меня уволили, не выплатив зп (за предыдущий месяц заплатили). Объяснили тем, что в кассе нет выручки (я работала в филлиале, а головной офис был в другом городе). Как появится выручка мы вам позвоним - вот что сказали. Но уже на следующий день с меня требуют копии ключей которые я якобы взяла, но по факту когда звонила заму он сказал что привозил лишь 1 ккомплект, соответствено у меня никаких копий нет и не было. Теперь переживаю что могут еще что-нибудь "повесить" и в случае если пропадет сейф или его содержимое первым делом придут ко мне. И впринципе руководитель может не признать что 2 комплект ключей у него, а не у меня и не только не выплатит зп, но и после будет что-то еще с меня требовать и т.д. Как в таком случае можно обезопасить себя и доказать что правда на моей стороне? Я думала о том, чтобы просить расписку с руководства, вот только как она должна выглядеть..

У меня сложилась такая ситуация: моего мужа в декабре (22 декабря) уволили, не выплатив заработную плату за ноябрь и декабрь. При этом "увольнении" ему просто сказали что "он свободен"-ни заявления он не писал, ни приказа не видел. Два месяца он отдыхал. Сегодня он поехал увольняться по всем правилам и оказалось, что и заявление у него написано и приказ подписан, а трудовую книжку ему отдадут только если он напишет расписку в том, что все деньги получил и претензий не имеет. Еще имеется несколько проблемок: 1. У мужа нет питерской прописки (у меня есть) 2. На руках нет трудового договора. Может ли он подать в суд? Какие документы для этого нужны? В какой суд подавать? Вообщем какие наши действия для разрешения этой проблемы?

Может ли работодатель уволить без выплаты заробной платы и на каком основании? Спасибо.

При оформлениина пенсию, мне выдали под роспись мою трудовую книжку. Теперь меня хотят уволить по сокращению, не выплатив заработную плату с июня 2015 года. Нужно ли мне возвращать трудовую книжку, и как мне действовать в этой ситуации? С уважением, Александр.

Работаю в хостеле неофициально. В налоговой они на учете не стоят, СЭС они не пройдут, прячутся от налоговой и просят нас врать, что это обычная квартира, кассового аппарата нет! Сегодня нам не дали зп и уволили! Что делать?

Работала продавцом в магазине. Вышла на смену, а через два часа приехал начальник и сказал мне что я уволена) заработную плату не выплатил, сказал что будет учёт и вдру недостача чем он будет её перекрывать. Что мне делать, писать в трудовую инспекцию?

Я 7 месяцев проработала кассиром не официально, трудовой договор не подписывала, никакие бумаги вообще не подписывала, просто выдавали заработную плату и всё. Когда узнала.

Что беременна, в трудоустройстве отказали. Вчера уволили, сказали якобы я беру деньги из кассы и отказались.

Выплачивать зарплату. Могут ли они привлечь меня к материальной ответственности? (деньги я никакие не брала).

Мы с мужем работали на ИП 11 месяцев не оформленные сейчас нас без объяснений хотят уволить и без выплаты заработанных денег за прошедшие два месяца. В какую организацию обратиться и написать заявление, о несправедливом отношение, у данного ИП работают так еще около шести работников.

Я работала в магазине ИП "Пудиков А.В." г.Самары по графику 7/7. 6 мая, в понедельник, я сдала смену, а во вторник меня вызвали в магазин и сказали, что в моих услугах больше не нуждаются. Отдали трудовую книжку с записью об увольнении по соглашению сторон и по настоящее время не выплатили расчет за отработанный месяц и компенсацию за неиспользованный отпуск. Что мне делать?

1 февраля устроилась на работу к индивидуальному предпринимателю бухгалтером, официально не была трудоустроена за это время... сегодня позвонили и сказали что больше не нуждаются в моих услугах и зарплату за отработанные 16 дней выплатить отказываются, мотивируя тем что я ничего не сделала за это время, хотя мной были занесены остатки из торговых точек, они утверждают что все сделано неверно! Мне не объяснили в чем была неверность... могу ли я как то затребовать заработную плату или хотя бы наказать его за невыплату?

Я работал офицально были проблемы со здоровием и я ушол домой я работал в qualiti hub они должны мне платить за 25 рабочих дней через три дня я пришол на работу и они сказали что я уволен и мне не заплатят что делать.