Я работал в web-студии, которая по совместительству занималась 1-С франчайзингом 8 месяцев. Нам постоянно задерживали заработную плату и у компании образовался большой долг по ее выплатам перед сотрудниками. Месяц назад генеральный директор объявил о закрытии компании, и проведении процедуры банкротства. Мы знали, что у него проблемы с деньгами и организацией выплат, но после таких новостей поняли, что денег так и не увидим.
Я и еще несколько сотрудников по уходу прихватили с собой с работы по ноутбуку. Стоит отметить, что при поступлении на работу конкретно за получение ноутбуков мы нигде не расписывались. Ноутбуки офисные, дешевые, и компания должна каждому из нас минимум вдвое больше, чем их стоимость, но мы решили смериться с положением вещей.
Прошел месяц и сегодня с нами связался генеральный директор. Он сообщил нам, что компания успешно проходит процедуру банкротства, и на данном этапе нам необходимо вернуть имущество компании, дабы не понести уголовную ответственность. На таких основаниях мы потребовали гарантии о погашении перед нами задолженности по заработной плате, обещанной нам уже давно. Он предложил нам следующее: Он составляет расписку от лица компании, в которой будет установлен долг перед нами и сроки его погашения. Составлять расписку от своего лица он отказался, мотивируя это тем, что в таком случае мы должен будем написать расписку о том, что отказываемся от долгов компании перед нами.
Дело в том, что я читал, что при проведении процедуры банкротства, она может освободить организацию от выплаты каких бы то ни было долгов перед своими сотрудниками, а данная им расписка попросту аннулируется.
Вопрос следующий: мне кажется, что если мы отдадим ему ноутбуки, то на этом все закончится и мы останемся нисчем. Как нам правильнее и разумнее всего поступить?
Я работаю в транспортной компании, заработная плата выплачивается как в белую так и в черную. Генеральный директор в этом месяце отказывается платить заработную плату, которая черная. Как можно на него повлиять? Есть много нюансов в работе данной компании, как правильно написать заявление, для того, чтобы в компанию отправили налоговую проверку?
Мы подали иск в районный суд на компанию-работодателя, которая не выплатила зар. плату при увольнении. Недавно мы узнали, что еще до нашего иска в суд компания подала на процедуру банкротства. Правда ли что в данной ситуации нельзя подавать индивидуальные иски на компанию, которая проходит процедуру банкротства? Если это так, что куда надо обращаться с требованием о выплате зар. платы в данной ситуации?
Заранее спасибо!
Месяц назад я устроился на работу в компанию. Трудовой договор при этом заключен не был, однако компания выдала мне доверенность на работу с датой на несколько месяцев раннее чем я устроился. По ряду причин меня не устроила работа в компании и я собрался увольняться спустя месяц работы и компания затребовала от меня выслать в центральный офис трудовой договор только с ФИО и подписью без даты, заявив, что иначе у них нет оснований мне платить. От бывших сотрудников я узнал, что компания практикует "кидать" сотрудников с расчетом суммы выплаты при увольнении. Хочу спросить совета как правильно поступить в данной ситуации.
Работаю специалистом омс в медицинской страховой компании по основному месту работы. А так же в другой организации на 0.25 ставки по совместительству. Компания по основному месту работы прекращает свою деятельность. Всем сотрудникам грозит увольнение. Каким образом происходит процедура увольнения, по какой статье и как выплачивается при ликвидации компании выходное пособие. Не отразится ли на мне выплата пособия, учитывая что я работаю по совместиельству на друоой работе.? Спасибо.
Работала в компании 3 месяца, обещали устроить официально, так и не устроили, договор трудовой не заключили, никаких заявлений не писала. Зарплату постоянно задерживали на месяц. Решила прекратить работу. Заработную за последний полный месяц работы и еще несколько дней следующего месяца до сих пор не заплатили. Уволилась 2 месяца назад. Планирую обратиться в суд, компания отрицает факт моей работы там. Есть свидетели, что я там работала, есть записи в журналах учета работы на торговых точках (работала мерчендайзером в магазинах продуктов), могут подтвердить работники магазинов где я работала, также бывшие сотрудники компании, в которой я работала также могут подтвердить факт моей работы, также есть диктофонные разговоры с руководством, и личные переписки в телефоне. Есть маршрутный лист и планограммы работы. Возможно ли доказать суду факт моей работы в данной компании и взыскать с работодателя заработную плату за оработанное время?
С 10.11.15 в нашей компании сменился ген. директор. Негласно запущена процедура банкротства компании, но сотрудникам об этом официально никто не объявлял. У компании в собственности есть вагоны. Как компания должна уведомить сотрудников? Какие выплаты положены? В какой срок?
Идет процедура банкротства, на этапе реализации имущества, процедура начата 29.11.2019 шесть месяцев, 07.05.20 г в очередной раз судья переносит еще на два месяца процедуру и откладывает судебное заседание. Вопрос: Я могу в односторонем порядке прекратить этот бардак и отказаться от процедуры банкротства, что делать как повлиять на судью?
У меня следующая ситуация: я являюсь учредителем одной из компаний которая занимается поставками красок из Италии, у компании начались проблемы с выплатами по кредитам и с выплатами поставщикам итальянцам, все подают в суд на нас, зарплата не плачена за несколько месяцев. Генеральный директор он же второй учредитель запустил ситуацию, я сама занималась только клиентами и сотрудниками а генеральный всей документацией, теперь когда ситуация настолько сильно запущена, с генеральным ни один вопрос обоюдно не получается решить, решила уволиться, подскажите если я сейчас выйду из состава учредителей придется ли отвечать после выхода из ее состава? И какую ответственность несет бывший учредитель? Что повлечет за собой подача на компанию в суд со стороны иностранных поставщиков? Чем грозит это бывшему учредителю то есть мне? придется ли отвечать за кредиты по которым компания не в состоянии платить, если кредит был на юр.лицо а поручителем выступал ген. директор (как физ лицо)?
В соответствии с договором, строительная компания (далее - подрядчик) обязалась возвести фундамент для строителства частного жилого дома, работы завершены не были. Хозяин компании провел процедуру ее банкротства, при этом открыл другую компанию в соседнем городе, которая так же занимается строительными работами.
Купила в скупке и сервис-центре ноутбук б/у, дали гарантию 2 недели. Через две недели ноутбук начал греться, принесли в скупку, мастер объяснил, что это нормальная работа ноутбука, так и должно быть. Через месяц ноутбук перестал включаться. Принесли обратно, взяли на проверку, оказалось умер северный мост, и ремонт выходит очень дорого, мастер говорит, что гарантия кончилась, и может оплатить стоимость ремонта, а мы покупаем запчасть, но это все равно дорого. Можно ли вернуть деньга за ноутбук?
