Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Что делать если работник отказывается получать трудовую книжку и знакомиться с приказом об увольнении?
Здравствуйте. Направьте ему требование забрать трудовую книжку или дать согласие на направление её по почте. Это требование направьте почтой, ценным письмом с описью вложения.
СпроситьСоставляется акт в таком случае и подписывается в присутствии свидетелей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 432 Поиск Регистрация