Александр
12.05.2004, 10:36
Какие правомерные действия может совершить предприятие к данным работникам?
Читать ответы (1)
Предприятие (ООО) не рентабельно. С работниками нет трудовых договор, а только запись в трудкнижке. Надо ли оповещать работников о приостановке деятельности (закрытии) предприятия за 2 мес. и какие компенсации предусмотрены для работников? У предприятия на данный момент отсутствуют финансы и товар. За последние месяцы, в связи упадком рынка, все деньги ушли на з/п работникам.
Здравствуйте. Да, должны оповестить сотрудников за 2 месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 110 из 47 429 Поиск Регистрация