Ирина Михайловна
14.07.2014, 20:55
Процесс реорганизации двух муниципальных учреждений - условия увольнения сотрудников и директора
Читать ответы (2)
Живу в Крыму. Работаю санитаркой в лечебном учреждении. В договоре между сотрудником и работодателем есть 2 пункта об отпуске. Первый - 28 дней, второй - 3 дня дополнительно. Но отдел кадров лечебного учреждения говорит, что не заложено в коллективном договоре эти 3 дополнительных дня. Как мне поступить, чтобы эти 3 дополнительных дня мне отдали?
Здравствуйте!
Если предусмотрено трудовым договором, то работодатель обязан предоставить 3 дня дополнительного отпуска.
В противном случае будет нарушение трудового договора со стороны работодателя и работник вправе будет оспорить его отказ в суде.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 429 Поиск Регистрация