Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Чем в плане размера уплаты взносов в ПФ за сотрудника отличаются Тр. договор-тр. соглашение-и официальное оформление?

19.07.2016, 21:54
• г. Курск

Чем в плане размера уплаты взносов в ПФ за сотрудника отличаются Тр. договор-тр. соглашение-и официальное оформление?

Читать ответы (0)
Взносы в ПФ
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алёна
10.07.2007, 13:10

Чем отличается оформление на работу по трудовой книжке от оформления по договору?

Чем отличается оформление на работу по трудовой книжке от оформления по договору? Чем регламентируется? Как происходит уплата налогов при оформлении по договру?
Читать ответы (1)
Алина
06.03.2013, 16:37

Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений

Заключили договор на аренду оборудования. Составляли к договору много доп. соглашений: доп соглашение №1 об изменении размера арендной платы и пунктов договора, №2 об изменении других условий (пунктов) договора, №3 (о добавлении пунктов и приложений в договор), №4 о продлении срока договора. Теперь нужно снова составить очередное Доп соглашение (об изменении размера арендной платы). Если размер арендной платы, установленной доп. соглашением №1 к договору меняется доп. соглашением №5, как написать, что доп. соглашение №1 не действует? Правильно ли, если в доп. соглашении №5 написано, что стороны пришли к соглашению признать утратившим силу Дополнительное соглашение №1 к Договору? Если стороны подписывают новое доп. соглашение к договору, отменяет ли это предыдущие договорённости, указанные в предыдущих доп. соглашениях, если много доп. соглашений и каждое меняет или вводит новые пункты в договор, как правильно прописать, какие доп. соглашения к договору остаются в силе, а какие доп. соглашения нет? Спасибо!
Читать ответы (2)
Татьяна Альбертовна
19.07.2015, 14:06

Оформление сотрудника - трудовой договор или трудовая книжка - что выгоднее для сотрудника и работодателя?

Скажите, чем отличается оформление сотрудника по трудовому договору или по трудовой книжке. При заключении договора запись в трудовой книжке не оформляется? Что выгоднее сотруднику? Что выгоднее работодателю? Спасибо!
Читать ответы (4)
Геннадий
06.11.2015, 16:29

Бывает ли официальное оформление по трудовому договору! Не кодексу а договору? Чем отличается договор от кодекса?

Бывает ли официальное оформление по трудовому договору! Не кодексу а договору? Чем отличается договорр от кодекса?
Читать ответы (3)
Татьяна
19.02.2016, 23:05

Опечатка в ФИО сотрудника в соглашении о его увольнении - влияет ли это на правомочность документа?

При увольнении сотрудника по соглашению сторон в дополнительном соглашении к трудовому договору была допущена ошибка-опечатка. А именно работодатель в лице... и ФИО сотрудника с другой стороны заключили соглашение... ФИО сотрудника указано не верно-другие инициалы. Может ли это соглашение считаться недействительным. Но при этом номер договора, количество дней неотгуленного отпуска и данные сотрудника внизу соглашения в реквизитах сторон указаны верно. Сотрудник также поставил свою подпись и расшифровку.
Читать ответы (3)
Людмила
14.03.2002, 12:44

Чем отличаются договор от соглашения? В каких случаях целесообразнее заключать договор, а не соглашение и наоборот?

Чем отличаются договор от соглашения? В каких случаях целесообразнее заключать договор, а не соглашение и наоборот?
Читать ответы (1)
Мухарби
16.03.2020, 12:20

Сравнение договора поручения и трудового договора - особенности и сходства

Чем отличаеться договор поручения от трудового договора? В договоре поручения работодатель действует на основании доверенности-данная доверенность оформляеться ноториально? Предусматривает ли данные взаимоотношения между Работодателем и работником оформление работника официально, хоть по договору поручения, хоть по трудовому договору?
Читать ответы (2)
Надежда
16.06.2004, 13:22

Чем отличается генеральное соглашение от обычного договора?

У меня вот какие вопросы: 1. Чем отличается генеральное соглашение от обычного договора? 2.Где моджно найти типовую форму генерального соглашения? 3.В рассматриваемом мною Согашении предусмотрена обязанность одной из сторон заключать в рамках исполнения данного соглашения договоры, которые (как написано в соглашении) являются неотъемлемой частью этого ген. соглашения... ПРАВОМЕРНО ЛИ ЭТО?
Читать ответы (1)
Екатерина
22.06.2011, 16:16

Имеет ли значение наименование документа (договор или соглашение).

Чем отличается договор от соглашения - если документ подписывается между двумя физическими лицами на предмет внесения аванса при оформлении сделки купли-продажи квартиры. Имеет ли значение наименование документа (договор или соглашение). Чем чревато для покупателя не верное наименование документа. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)