Как уволиться без последствий в сети кафе и предотвратить возможные проблемы с работодателем?

• г. Калининград

Столкнулся со следующей проблемой: работаю в сети кафе. В одном из них, где работаю непосредственно я, левачат, включая меня, однако хочу отметить, что в исключительно малых количествах. Также весит ревизия, сколько - неизвестно точно, но около 6-8 тысяч, т.е. моя зарплата при уходе покроет полностью. Учусь очно. Возник вопрос, а могу ли я уволиться без последствий для себя, связанных с УК РФ или КоАП РФ, и без отработки в 2 недели? Если все таки уволюсь есть ли вероятность того, что придут писать заявление в соответствующий орган с видеозаписями где я не пробивал товар? При устройстве писал только заявление с просьбой принять на работу, отдавал ксерокопию паспорта и СНИЛСа. ТД, соответственно, не подписывался, т.к. на руках нет экземпляра. Что касается трудовой книжки, то я не оплачивал ничего, ничего не приносил, сделали ли ее за меня не знаю. Подписи ставил только в просьбе о приеме на работу и накладных по приему товара от поставщика - больше нигде.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Предупредить в любом случае работодателя нужно подав заявление за 2 недели.

Спросить

Да могут быть последствия, отработка это право работодателя. Надо решить полюбовно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

имеете право уйти без последствий хоть сейчас = договора с Вами нет

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Дмитрий, если договор не пописывали - то нет обязанности отрабатывать. Просто уходите, забирая с собой все свои документы.

Вероятность такого заявления крайне низка, ибо Вы вправе будете заявить о злостных нарушениях трудового законодательства "работодателем".

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Калининград - онлайн услуги юристов

Гена
08.11.2019, 17:56

Отсутствие подписи при приеме на работу - возможен ли увольнение по статье прогулы?

Устроился на работу официально, сдал документы и всё. Ни заявление не писал при приёме на работу, ни договор труд. Не подписывал, нигде не ставил свою подпись. Решил уйти, работодатель требует писать заявление на увольнение и отработки 2 недели. Я отказываюсь и отрабатывать и писать заявление на увольнение, т.к его не писал при приёме на работу, и не подписывался нигде, где было бы указано, что я должен предупредить за 2 недели и т.д. Приказ, заявление, трудовой договор-нигде нет моей подписи. Может работодатель уволить меня по статье прогулы?
Читать ответы (14)
Арина
03.12.2017, 19:57

Вопросы об увольнении без ревизии и возможных последствиях для продавца без документального подтверждения

Написала заевление о приеме на работу продавцом, подписала ведомости о приеме товара, больше никаких документов не подписывала вообще. Отработала неделю, хочу уйти, договор не подписывала... трудовой нет, могу ли уволиться без ревизии? Могут ли повесить на меня товар?
Читать ответы (1)
ГЛЕБ
23.12.2015, 22:23

Скандальная ревизия склада - недостача 2 млн рублей, старшая кладовщица отрицает вину

Сделали ревизию склада, недостача 2 млн руб, старшая кладовщица с договором на полной мат отв. по трудовой. Не признает свою вину. Прямых улик нет, за руку не поймали. Но товара нет. в накладных на прием товара есть ее подписи, но, когда она отдыхала принимала товар сменщица. Есть доказательства небольших махинаций старшей кладовщицы: она якобы отдавала товар на реализацию в магазин (отправляла только накладную, товар не поступал, а после ревизии товар якобы возвращался).
Читать ответы (3)
Жанна
04.04.2010, 06:04

И как мне поступить, должна ли я оплачивать эти накладные, так как там стоит моя подпись?

Я работала в ИП, в одном из населенных пунктов в декабре 2006 г ИП открыл магазин, там я получала товар от поставщиков, ставила подписи о принятии товара, вобщем организовывала открытие магазина, так же принимала товар от бывших хозяев магазина по акту-приема передач на реализацию, все товарные накладные и акт-приема передачи передала в бухгалтерию. Сейчас я не работаю там с апреля 2008 г. сейчас Ип звонит мне и обязывает меня оплачивать принятый мною товар на сумму почти 700 000 руб, говорит, что я принмала товар и этих накладных у нее нет, поэтому, якобы я должна оплачивать данный товар, потому что я ставила подпись о принятии, а товар был отписан на ИП. Поставщик только недавно начал требовать оплату товаров по этим накладным. Правомерно ли их действия? И как мне поступить, должна ли я оплачивать эти накладные, так как там стоит моя подпись?
Читать ответы (1)
Юлия
09.11.2016, 01:19

Нарушения в учете товара после ремонта - Как защитить свои права и оспорить ответственность

Я работаю в крупной аптечной сети в должности провизор. Перед закрытием аптеки на ремонт (на 2 мес. ) из коллектива уволилось 2 человека без ревизии. Весь товар был вывезен в другую аптеку без каких либо накладных или учетных документов. Ответственного за коробки с товаром не было назначено. При открытии аптеки спустя 2 месяца при приёме товара не считалось ни количесво привезенных коробок, ни товар. В течение первой недели работы стала обнаруживаться нехватка товаров в больших количествах. Ревизию назначили на завтра. Договор о материальной ответственности подписывали при приёме на работу. Что делать в такой ситуации? Какие документы не следует подписывать и как оспаривать свои права?
Читать ответы (1)
Александра
27.05.2021, 19:52

Как магазин может использовать неподписанный экземпляр акта о приеме товара на гарантийное обслуживание в суде?

В магазине был оформлен акт о приеме товара на гарантийное обслуживание товара. Два экземпляра: один для меня, второй для магазина. Их экземпляр я подписала, они его тоже подписали. Но свой же экземпляр я не подписала, он подписан только магазином (печать). Сможет ли магазин в суде утверждать на основании моего экземпляра мной же не подписанного, что договор об приеме товара на гарантийное обслуживание недействителен и товар на самом деле магазином не принимался? У них есть ксекопия моего экземпляра без моей подписи и с их печатью. При этом на данный момент магазином гарантийное обслуживание произведено было. Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
08.11.2016, 23:28

Отсутствие накладных и невозможность провести ревизию - как справиться с проблемой нехватки товара в аптеке?

Я работаю в крупной аптечной сети. Перед закрытием аптеки на ремонт (на 2 мес. ) из коллектива уволилось 2 человека без ревизии. Весь товар был вывезен в другую аптеку без каких либо накладных или учетных документов. Ответственного за коробки с товаром не было назначено. При открытии аптеки спустя 2 месяца при приёме товара не считалось ни количесво привезенных коробок, ни товар. В течение первой недели работы стала обнаруживаться нехватка товаров в больших количествах. Ревизию назначили на завтра. Что делать в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Вера
27.05.2012, 23:05

Имеют ли права повесить на нее недостачу, если товар она не получала, на который дают накладные.

Мою подругу увольняют, только из-за того что она серьёзно заболела и не вышла на работу. За две недели что она не работала, а ездила по больницам, за нее работала хозяйкина дочь. Через неделю сообщили что её будут увольнять. Ревизию сделали через две недели, что она не работала. Хотя в этот период, дают накладные, что они принимали товар. Посчитав ревизию, вешают недостачу 82000. Имеют ли права повесить на нее недостачу, если товар она не получала, на который дают накладные. Не на одной накладной за 2 года, которые работала нет подписи предпринимателя, что он отдал товар, и работника в приеме этого товара.
Читать ответы (1)
Алена
18.11.2016, 17:25

Претензия о взыскании убытков и пени в связи с недопоставкой и ненадлежащим качеством товара

Прошу помощи, так как опыт работы с претензиями маловат. Поставщик поставил товар в меньшем количестве, чем было оговорено по спецификации. Товар в процессе производства оказался ненадлежащего качества. Поставщик забрал товар ненадлежащего качества. Покупатель, тем временем заказывает товар у другого поставщика по более высокой цене. Покупатель направил претензию о взыскании убытков и пени: упущенную выгоду (так как покупатель понес убытки перед своими покупателями), убытки, связанные с приемкой товара, убытки связанные с разницей в цене другого поставщика и пени за недопоставку оставшегося количества товара. При этом никаких уведомлений о том, что Покупатель отказывается от поставки недостающего товара, а также о том, что расторгает договор к Поставщику не поступало. Вопрос: Как решить вопрос по этой претензии - с минимальными затратами для Поставщика? Что можно сразу же исключить из требований претензии. В ответе просьба дать ссылки на соответствующие пункты.
Читать ответы (2)
Юлия
09.11.2016, 00:37

Проблемы с учетом товара - Как восстановить порядок после двухмесячного ремонта аптеки?

Я работаю в крупной аптечной сети. Перед закрытием аптеки на ремонт (на 2 мес. ) из коллектива уволилось 2 человека без ревизии. Весь товар был вывезен в другую аптеку без каких либо накладных или учетных документов. Ответственного за коробки с товаром не было назначено. При открытии аптеки спустя 2 месяца при приёме товара не считалось ни количесво привезенных коробок, ни товар. В течение первой недели работы стала обнаруживаться нехватка товаров в больших количествах. Ревизию назначили на завтра. Что делать в такой ситуации? Какие документы не следует подписывать и как оспаривать свои права?
Читать ответы (1)