Мария
27.10.2011, 11:56
Необходимо ли указывать сокращенное название организации в трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Во время трудоустройства при внесении записи в трудовую книжку, в записи наименования работодателя указано полное название предприятия, а сокращённого названия предприятия нет. считается ли это ошибкой, если да то как быть.
Во время трудоустройства при внесении записи в трудовую книжку, в записи наименования работодателя указано полное название предприятия, а сокращённого названия предприятия нет. считается ли это ошибкой, если да то как быть.--не считается ошибкой. Спросить
Наименование работодателя - юридического лица в виде полного юридического наименование является надлежащим, т.е. правильным. Ошибкой не является.
Спросить