Татьяна
25.10.2016, 11:35
Включение двух месяцев больничного по родам в трудовой стаж при ликвидации предприятия
Читать ответы (1)
Предприятие, на котором я работала, было ликвидировано 30.12.1992 г., когда я находилась на больничном по родам. После даты ликвидации я еще два месяца была на больничном, заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет писать не куда было. Увольнять меня не имели права. Но, могу ли я сейчас что-то предпринять? (на работе советуют написать иск в суд)
Предприятие, на котором я работала, было ликвидировано 30.12.1992 г., когда я находилась на больничном по родам. После даты ликвидации я еще два месяца была на больничном, заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет писать не куда было. Увольнять меня не имели права. Но, могу ли я сейчас что-то предпринять? (на работе советуют написать иск в суд)ничего не можете сейчас, все сроки прошли сами пишите, что организация ликвидировалась. Спросить
К сожалению, на данный момент уже прошло 24 года и, соответственно, истек срок давности, предусмотренный для защиты права в суде.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 47 из 47 433 Поиск Регистрация
