Работаю воспитателем, может ли бухгалтер начислять премию один раз в год к зарплате?

Работая воспитателем. Я слышала что бухгалтер один раз в год от себя может давать премию к зарплате..., но у нас такого нет, подскажите пожалуйста. Может бухгалтер давать премию. И какая статья законодательства. Спасибо.

Нам на заводе собираются начислить 13 зарплату (премию) в февральскую зарплату, которую мы получим в марте. Так как я увольняюсь в конце февраля, обязаны ли мне выплатить эту премию? И вообще могут ли начислять 13 зарплату в марте? Вроде бы если я не ошибаюсь 13 премия начисляется по итогам года... а год у нас на предпрриятии закрыт как говорят бухгалтера!

Я работаю младшим воспитателем. У нас в саду зарплату до МРОТ добивают стимулирующими выплатами, т.е. мы получаем чистыми, примерно 12000-14000. В соседнем саду младшим воспитателям при начислении зарплаты стимулирующие выплаты начисляют сверх МРОТ, т.е. у них зарплата, примерно 17000-18000. Бухгалтерия у нас одна (разные бухгалтеры, подчиняются одному главбуху). Кто решает как начислять стимулирующие выплаты?

Я работаю в г.Мурманске воспитателем в детском с аду. Я весь декабрь буду на больничном, имеет ли право заведующая лишать меня премии, так как эта премия 1 раз в год положена всем воспитателям.

Я работаю в детском саду воспитателем и являюсь председателем Профсоюза. Заведующая приносила мне на подпись приказ о назначении квартальном премии всем воспитателям, но когда пришла зарплата и расчетки, то мы увидели, что премия в расчёте не обозначена и зарплата такая же, как и была. И заведующая никому не сообщила, что выписала премию. Нас обманули?

Работаю на гос. предприятии, выдавали 13 зарплату (годовую премию), алименты из моей премии вычли и отправили, а премию мне не отправили (не отдали), бухгалтер по зарплате сказал что у него устное распоряжении начальника предприятия премию мне не перечислять, взысканий не имею как быть, все работники премию получили кроме меня.

Я работаю 2 ой год в дс поваром, каждый квартал нам выплачивают премию 700 р, в том году наш руководитель на новый год выписала всем воспитателям премию по 6000, остальные сотрудники дс остались без премии, нынче тоже самое, получается как то не справедливо, получается воспитатели у нас работают а остальные не в счёт. Хочется узнать на сколько верны действия нашего руководителя, и как должна рассчитываться данная премия на всех сотрудников либо только на воспитателей?

Скажите пожалуйста, если в договоре написано о премия, а заведующая говорит, что воспитателем никаких премий нет. Куда обращаться, чтобы узнать правду. Работаю воспитателем. Хотя няням премии к новому году будут. Как узнать правду.

Я работаю в казенном учреждении. За декабрь 2013 года мне была начислена оплата труда, включающая зарплату, выслугу, надбавку и премию. Так же мне была начислена дополнительная премия по итогам года. Так как зарплату считали заранее, поставили все дни рабочие. Но я проболела в конце месяца на 4 дня. В январе мне выплатили аванс, включая оплату больничного листа. А зарплату января пересчитали, и выплатили мне зарплату за вычетом суммы по больничному и части премии.

Бухгалтер, который работал ранее, премии не пересчитывал, удерживая только зарплату. Правомерны ли действия нового бухгалтера в части удержания средств? Ведь они руководствовались одним и тем же положением об оплате труда учреждения.