Выплачивается ли компенсация работнику за временное замещение другого сотрудника во время декретного отпуска?
При сокращении работнику предложили, на период декретного отпуска другого работника, занять его место. Будет ли ему выплачиваться компенсация по истечению этого срока.
Здравствуйте!
Положены гарантии и выплаты как и обычному работнику.
Поскольку при расторжении такого договора работник имеет те же права и гарантии, как и при увольнении сотрудника, принятого на постоянную работу.
Заключенный срочный договор без указания определенных сроков и обстоятельств, послуживших основанием его заключения, он считается имеющим неопределенный срок, то есть бессрочным.
Аналогично, как и увольняемого работника, по бессрочному договору трудящемуся, обеспечить до трех месяцев гарантированным пособием в размере заработка, если уволенный человек встал на учет в территориальный центр занятости в течение двух недель, но не был обеспечен подходящий работой.
В трудовом договоре при заключении него могут быть оговорены другие случаи выплаты компенсации при различных условиях прекращения действие соглашения.
СпроситьИркутск - онлайн услуги юристов
Возможно ли уволить работника по сокращению после согласия на работу на время декретного отпуска в другой должности
Влияние больничного на срок увольнения при сокращении штата
Перевод временного работника на время декретного отпуска и вопросы его последующего трудоустройства
Работник ушел в ежегодный отпуск, на его место принят временный работник, по срочному трудовому договору (на период отпуска).
Может ли центр занятости предложить вакансию сокращенному работнику, отказавшемуся от прежней должности?
Работнику вручили Уведомление о сокращении, предложили др.должность.
Вопрос о предоставлении отпуска при восстановлении сотрудника по решению суда, если работник отказывается вернуть компенсацию
Как правильно уволить временного работника, предложив ему компенсацию за отпуск, или дать возможность сначала взять отпуск