Как изменится пенсионное обеспечение, если муж устройствается на работу по трудовому договору без записи в трудовой книжке?
Меня интересует такой вопрос: муж устраивается на работу по трудовому договору, в трудовой записи не будет, но работодатель обещает оплачивать пенсионные взносы, отразится это как-то на пенсию? И не увеличится-ли срок пенсионного возраста? (Мы живем с Сургуте 15 лет, мужу 50 лет, т.е через 5 лет он должен выйти на пенсию)
Меня интересует такой вопрос: муж устраивается на работу по трудовому договору, в трудовой записи не будет, но работодатель обещает оплачивать пенсионные взносы, отразится это как-то на пенсию? И не увеличится-ли срок пенсионного возраста? (Мы живем с Сургуте 15 лет, мужу 50 лет, т.е через 5 лет он должен выйти на пенсию)
Про увеличение пенсионного возраста в будущем - никто Вам не ответит, гадалок здесь нет.
Оформляться на работу нужно по всем правилам - с Трудовым договором, приказом о приёме на работу и с соответствующей записью в трудовой книжке. Тогда при оформлении пенсии не будет проблем. В иных случаях - они обязательно будут. Всех благ!
СпроситьДобрый день, уважаемая Вероника
Данный договор существенно уменьшает права вашего мужа, а именно могут уволить без "разговоров",нет отпуска.
Удачи Вам и вашим близким!
СпроситьЦитата: " муж устраивается на работу по трудовому договору, в трудовой записи не будет, но работодатель обещает оплачивать пенсионные взносы, отразится это как-то на пенсию?"
Пусть оформляется по трудовому законодательству. Все будет хорошо тогда. А то, что он будет в пенсионный платить без оформления-обман.
Спросить