Необходим перерасчет зарплаты и выплата за неначисленный день - что делать в случае трудового спора?

• г. Владивосток

Обращаюсь по поводу трудового спора. Мне 3 раза подряд, в момент работы, неверно считали, путали мою зарплату с зарплатой другого работника, должны за неначисленный день зарплату, на момент увольнения, не предоставляют перерасчет и данную выплату официально, а предлагают за этот день сумму наличными, с предоставлением расписки, куда обращаться, и какие мои права?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Алевтина Романовна, обращайтесь по этому поводу в трудовую инспекцию через сайт по ссылке ниже:

https://онлайнинспекция. Рф/

Спросить

Добрый день. Вы можете обратиться в государственную инспекцию труда и прокуратуру с жалобой. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете-ст. 140 ТК РФ.

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов