Имею ли я право отказаться от работы на вторую смену без указания испытательного срока в договоре?

05.04.2017, 13:03

• г. Соликамск

Я устроилась на работу первую смену меня отстажировали. На вторую сменю меня поставили самостоятельно и пропало у меня желание работать. Начальству я сказала что работать не буду. А они заставляют отрабатывать 2 недели. В договоре испытательный срок не указан! Имею ли я права не отрабатывать?

Читать ответы (1)

Отрабатывать 2 недели
Испытательный срок
Вторая смена

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.1

05.04.2017, 13:11,

г. Ростов-на-Дону

Только по согласованию с работодателем.

ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 80 ТК РФ

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имею ли я право отказаться от работы на вторую смену без указания испытательного срока в договоре?

Соликамск - онлайн услуги юристов