Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск при заключении договора ГПХ после срочных трудовых договоров?

16.05.2017, 18:26

• г. Губаха

У меня вот какой вопрос, в мае 2016 году я устроилась на работу в управляющую компанию, при приеме на работу со мною заключили договор на 6 месяцев, затем на три месяца и сейчас вместо трудового договора заключили договор ГПХ имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск?

Читать ответы (2)

Заключен договор
Работа управляющих компаний
Управляющая компания

Ответы на вопрос (2):

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

16.05.2017, 18:30,

г. Санкт-Петербург

Доброго времени суток. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется только при официальном трудоустройстве. При работе по ГПД не предоставляется.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Балахтин Ф.В. 4.6

16.05.2017, 18:57,

г. Новороссийск

Заключать ГПХ с вами не имели права, обязаны были заключать трудовой договор. При ГПХ право на оплачиваемый отпуск вы не имеете.

Можете написать жалобу на работодателя в Гос. инспекцию труда и прокуратуру.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 429 Поиск Регистрация

Возможно ли взять отпуск после выхода на работу после декретного отпуска через три месяца?

Читать ответы (1)

Имею ли я право на очередной ежегодный оплачиваемый отпуск?

Читать ответы (1)

Мать-одиночка на декретном отпуске лишена клиентского портфеля и денежного вознаграждения - имеет ли компания на это право?

Читать ответы (1)

Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск при заключении договора ГПХ после срочных трудовых договоров?

Возможно ли взять отпуск после выхода на работу после декретного отпуска через три месяца?

Имею ли я право на очередной ежегодный оплачиваемый отпуск?

Мать-одиночка на декретном отпуске лишена клиентского портфеля и денежного вознаграждения - имеет ли компания на это право?

Определение прав на очередной оплачиваемый отпуск при наличии ребенка и трудовом стаже в одной компании

Вопросы о возможности взять ежегодный отпуск в организации

Заключен договор на ремонт офиса правления птицефабрики\nНе применяются нормы трудового права к гражданско-правовым

Возможность заключения договора о полной индивидуальной материальной ответственности при работе по договору ГПХ

Я устроилась на работу в феврале 2010 года была в отпуске в июне 2010 года, затем в июле 2011 года и в июле 2012 года

Право на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно - когда я могу им воспользоваться?

Беременна на испытательном сроке без официального трудового договора - что делать?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59