Елена
26.05.2017, 08:57
У меня такой вопрос могут ли перевести контролера станочных и слесарных работ в операторы без согласия работника?
Читать ответы (4)
У меня такой вопрос могут ли перевести контролера станочных и слесарных работ в операторы без его согласия? Ссылку на статью трудового кодекса. 74 статья гласит, что при отказе работника происходит расторжение трудового договора. Заранее спасибо.
Статья 74 ТК РФ
Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77 настоящего Кодекса.
Да, при Вашем отказе и отсутствии другой работы трудовой договор прекращается.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация