Скорее всего, формируемый заголовок будет - Уведомление о массовом сокращении в организации, дата увольнения и сроки

• г. Самара

У нас упраздняется организация. Массовое сокращение (154 чел.). Мне выдали уведомление о сокращении 15.06.2017. Центр занятости оповестили 01.06.2017, профсоюз 02.06.2017. Скажите, пожалуйста, дату моего увольнения, Могут ли уволить 02.09.2017?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уведомление о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации должно быть вручено работнику не менее, чем за два месяца. Дата расторжения трудового договора указывается в уведомлении либо, если дата не указана, то трудовой договор подлежит расторжению через два месяца со дня вручения уведомления. Вручено 15 июня, значит увольнение 15 августа.

Спросить

Вас могут уволить не ранее чем через два месяца со дня уведомления. Позже могут, раньше - нет. Таким образом могут уволить и в сентябре.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов