Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

От работодателя получен неожиданный и оскорбительный прием, которому предстоит рассказать инспектору для сохранения пособия

26.06.2017, 01:47
• г. Абакан

Получил направление от центра занятости к работодателю. Зашел в отдел кадров положил на стол направление. Меня направили на работу к вам от центра занятости, на что меня спросили об опыте работы, где работал. Рассказал что опыта работы нет, живу в другом городе, затруднительно буду добираться. Дали анкету, заполнил. Пришел на собеседование к шефу, он меня оскорбил ты будешь у меня на особом контроле, я с тебе не слезу буду физически гонять. Рассказал о зарплате в 12000, график с 11 утра до 12 ночи. Интересные обстоятельства получаю в день 550 рублей из них 350 трата на дорогу? Посмотрел санитарную книжку и нашел просроченный сан минимум. Послал обратно в отдел кадров, я сказал что не отказываюсь. Они написали в направлении что-то печать поставили расписались. Но что то им не понравилось они отрезали печать и подпись а так же результат собеседование. Испортили направление, но часть печати осталось как доказательство. Что мне сообщить инспектору, и как не лишиться пособия в размере 1105 руб, ведь его могут приостановить на 3 месяца, что очень не желательно. Помогите разобраться в ситуации.

Читать ответы (3)
Центр занятости Отдел кадров Направление на работу от центра занятости Работа от центра занятости Работа в другом городе
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте!

Поговорите с инспектором по-человечески. Более того, нужно чтобыона согласовывала с Вами направления на работу. Подходит или нет. По поводу этого направления не подскажу ничего. Его видеть надо.

Спросить

Зачем вам такая работа до 12:00 ночи с таким директором, бегите оттуда бегом и ищете нормальную работу. За такие деньги можно найти работу и поприличнее,

Спросить

Здравствуйте! Ну,во-первых, для того, чтобы Вам приостановили выплату пособия нужно без уважительных причин отказаться от работы, на которую направил ЦЗН-дважды.

И потом, у Вас есть уважительные причины. При зарплате 12000 рулей ежедневно тратить на дорогу 350 рублей?! это разве не уважительная причина для отказа. Удачи и добра!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Антон
25.05.2017, 06:29

Неудачное собеседование в центре занятости - история конфликта с работодателем и поиск решения

Встал на учет в центр занятости, дали направление для того чтобы посетить работодателя с целью собеседования, для приема на работу. Позвонил работодателю, со второй попытки. Сказал что меня направили к вам на собеседование из центра занятости. На что она грубо ответила, и сказала мне не когда с вами общаться. Женщина была восточных нравов, и довольно агрессивна эмоциональна. На следующий день пришел по адресу работодателя. Позвал директора, она вышла сказала рассказывай! Рассказал что у меня нет книжки санитарной, опыта нет и навыков рассказал все как есть. Сказал принимайте ваше решение. Она говорит я тебе напишу что отказался от работы. Но я ей прямо сказал я не отказываюсь, решение принимать или не принимать зависит только от вас. В итоге разозлившись она написала что я якобы отказался от работы, хотя это не так. Помогите решить проблему, мне на бирже хочется постоять, т.к в дальнейшем будут еще более интересные вакансии. Почему центр занятости не дает возможность выбора человеку, а ставит перед фактом и загоняет в рамки.
Читать ответы (2)
Лариса евгеньевна
11.04.2018, 19:20

Вопросы о сроке возвращения направления и возможности снятия с учета в центре занятости

Мне в центре занятости дали направление на работу но мне эта работа не подходит мне работодатель в направлении написал не устраивает график работы. В какой срок нужно вернуть направление в центр занятости? Меня могут снять с учёта в центре занятости?
Читать ответы (3)
Нероденко Игорь Александрович
29.05.2014, 19:21

Как правильно поступить

Как быть стою в центре занятости как безработная и получаю денежную компенсацию 4900 руб. Дали направление на работу по специальности (в центре занятости указана зарплата в 13 тыс. р) у работодателя выяснилось, что оклад 5800 руб. В направлении работодатель не хочет писать, что он отказывает мне в работе (например по причине недостаточного опыта). Работодатель хочет написать, что отказываюсь я (какую причину он впишет не знаю) . 1.Не лишат ли меня денежного пособия в центре занятости? Так как отказываюсь я но зарплата не соответствует заявленной. 2. Как правильно поступить?
Читать ответы (1)
Надежда Александровна
16.11.2018, 09:12

Негативный опыт собеседования - отказались предоставить информацию о работе и отказались оформить стажировку

Я стою на бирже труда. Мне дали направление на собеседование. Я приехала по адресу указанном в направлении, звоню, говорю что меня направили с ЦЗН на работу к Вам и прошу уточнить названия магазина мне отвечают:-"Зачем мне магазин, она что должна сидеть там целый день."Потом в телефоном режиме давай мне рассказывать про работу, т.к. у меня нет опыта работы в данной сфере я буду стажироваться в течении 3-х недель полный рабочий день, стажировка не оплачивается. Я сказала что мне это не подходит. Спросила куда я могу подьехать чтоб поставила она отметку. Сказала с какого перепуга она мне должна что-то подписывать, езжай обратно в ЦЗН и пускай дают тебе другое направление.
Читать ответы (1)
Маша
08.11.2012, 21:45

Как отказаться от предложенной работы, если она не подходит по месту расположения

Ищу работу, стою на учете в центре занятости населения, предложили вакансию, я написала, что ознакомилась и расписалась, взяла направление и ушла. Предложенная работа мне совсем не подходит, живу в одной части города, а работа совсем в другой, и метро открывается в 5:30 и вовремя добираться туда по времени нереально! Скажите пожалуйста, Могу ли я обратиться в центр занятости написать отказ от вакансии или мне в любом случае теперь нужно ехать на собеседование и поставить печать?
Читать ответы (1)
Гражданка
21.05.2022, 18:37

Требования законодательства при поиске работы через Центр занятости населения.

В соответствии с требованиями законодательства о занятости при подаче заявления в ЦЗН по оказанию содействия в поиске подходящей работы и рассмотрении о постановке в качестве безработного заявителю необходимо: посетить работодателя и пройти собеседование на вакантную должность в течение 3 (трех) рабочих дней после получения направления на работу; получить отметку работодателя на направлении на работу (дату и результат собеседования, печать и подпись работодателя)*; представить специалисту направление на работу с отметкой работодателя в день посещения Центра занятости населения для признания безработным. *Распечатайте направление на работу самостоятельно или на собеседовании у работодателя. При назначении повторного собеседования от работадателя при первой явке на собеседование каков срок в который соискатель должен получить данную отметку от работадателя? И разве не работадатель должен проставлять данную отметку и передавать её в ЦЗН? В соответствии с законом РФ о занятости ст. 25 п 5. При условии что я не отказываюсь от работы, хотя все склоняют меня к этому не по моему волеизъявлению и желанию.
Читать ответы (1)
Liza
23.09.2018, 15:22

Отказ работодателя от предложенной работы из-за несоответствия требуемого опыта

Подала все документы для постановки на учет на биржу труда. Дали первое направление на работу (неподходящую вакансию), поехала на собеседованием. Работодатель не в свою графу "отказался от работы" написал "нет требуемого опыта", поставил свою подпись/печать/дату. Является ли это моим отказом?
Читать ответы (1)
Дарья
15.12.2019, 03:48

Отказ работодателя от постановки печати о неподходящей квалификации вызывает вопросы при посещении центра занятости

Мне дали направление на работу с центра занятости. Я приехала на собеседование с работодателем. Условия и зарплата меня не устроили. Я попросила поставить печать, что не подхожу по квалификации. На мою просьбу директор отказался ставить какие либо печати. Как объяснить ситуацию в центре занятости.
Читать ответы (1)
Дмитрий
15.11.2021, 06:20

Отказ в приеме на работу из-за отсутствия вакцинации - нарушение закона и возможности подачи жалобы

Мне отказали в приеме на работу из за моего отказа от вакцинации, профессия не входит в список обязательных, в направлении от центра занятости начальник отдела кадров предприятия написала отказать в приеме на работу в связи с отсутствием вакансии, это ложь. Когда я пришел в отдел кадров отдал направление от центра занятости, мне дали заполнять анкету при устройстве на работу, заполнив её я отдал анкету вместе с отказом от вакцинации. Начальник отдела кадров минут 10 совещалась с сотруднницей принимавшей документы и вернули направление с указанной выше формулировкой вместе с отказом от вакцинации. Вопрос такой какой закон был нарушен и куда подать жалобу, в прокуратуру или куда?
Читать ответы (1)