Вопрос о восстановлении на работе после увольнения по собственному желанию, учитывая беременность

• г. Москва

Прошу подсказать могу ли я восстановиться на работе.

Начну сначала.

Вышла на работу, отработала первый рабочий день, после смены, меня по скорой увезли в больницу с температурой 41.

После того, как я вышла из больницы, работодатель попросил написать заявление по собственному желанию.

Я не стала спорить, написала по собственному, чтобы не усложняли жизнь и не "выжили".

Спустя месяц, я узнала что беременна. На момент увольнения оказалось, что была беременна.

Вопрос: Могу ли я восстановиться на работе, если уволилась по собственному, и не знала что беременна? Если да, то в какой срок после увольнения?

Есть ли что на эту тему в законодательстве? Есть ли примеры такие же?

В интернете много начиталась, теперь запуталась.

Заранее спасибо!

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, в соответствии с действующими нормами законодательства Российского Законодательства не предусматривает для вас такой возможности.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Причем тут беременность вообще непонятно. Если Вас вынудили уволиться, написав заявление по собственному желанию, то можете восстановиться через суд. Иск подается в месячный срок после увольнения. Ст.80,392 ТК РФ. Удачи Вам.

Спросить

Здравствуйте, Нина! Если Вы уволились по собственному желанию без принуждения, то у Вас нет оснований для восстановления на работе. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов

Марина
17.10.2017, 22:13

Несправедливое увольнение беременной работницы - возможно ли восстановление?

8.09.2017 роботодатель попросил написать заявление на увольнение по собственному желанию. Я не стала спорить и написала отработала по 21.09.2017. А сегодня сделала узи и узнала что беременная срок 6 нед. Получаеться что когда писала заявление была беременна. Если я с результатами узи съездию на работу они меня востановят или нет смысла ехать?
Читать ответы (7)
Ольга
13.09.2013, 01:15

Возможность восстановления после увольнения по собственному желанию в связи с беременностью - варианты и действия

В конце июня меня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию с 01.07.2013, я его написала и уволилась. Спустя пол месяца я узнала что беременна сроком уже 6 недель, получается что я уволиламь на сроке 2 недель. Сегодня мне сказали что я могу востановиться, т.к на момент увольнения не знала о беременности. Прошло уже 2,5 месяца со дня увольнения. Подскажите пожалуйста какие варианты имеются и как я могу, если могу, обратно востановиться?
Читать ответы (1)
Ольга
24.09.2015, 13:48

Имею ли я право восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию, узнав о беременности через 4 месяца?

У меня сложилась такая ситуация. В мае 2015 года я уволилась с работы по собственному желанию. Но это желание так скажем, вынужденное. Из-за проблем в коллективе меня вынудили уволиться. В июне 2015 года я узнаю, что на момент увольнения была беременна. Имею ли я право восстановиться на работе сейчас, спустя 4 месяца? Или имею я право на получение больничного (декретных), если я узнала, что беременна меньше чем через месяц после увольнения?
Читать ответы (1)
Татьяна
31.08.2016, 12:38

Возможен ли возврат на работу после добровольного увольнения в связи с беременностью

Я уволилась по собственному желанию т.к меня не устаивала з.п отработала на предприятие чуть больше года, и в скором времени после увольнения узнала что беременна и на момент увольнения была беременна но незнала об этом. Могу ли я вернуться обратно на работу на свою должность? А если должность уже занята мне предоставят другую должность?
Читать ответы (3)
Вячеслав
05.06.2016, 17:08

Вопросы о правомерности увольнения и возможности восстановления работы после написания заявления об увольнении

Нахожусь на Листке нетрудоспособности. Работодатель - настоял чтоб я написал Заявление об увольнении по Собственному желанию. Меня уволили 20 дней прошло. Правомерно ли такое Увольнение? Могу забрать обратно Заявление и Восстановиться на работе? Какой Статье Это Регулируется? Заранее Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
29.07.2016, 17:25

Можно ли вернуться на работу после самостоятельного увольнения в случае беременности и каковы сроки для этого?

Можно ли восстановиться на работу, с которой я уводилась по собственному желанию, если я узнала, что была беременна на момент увольнения? Если да, то в течение какого периода после увольнения я могу это осуществить? Прошло уже 1,5 месяца.
Читать ответы (2)
Анастасия
01.03.2013, 12:31

Возможно ли восстановиться на прежнее место работы после увольнения по собственному желанию во время беременности?

Меня уволили по собственному желанию, по инициативе работодателя. Срок беременности был 8 недель (в тот момент я не знала, что беременная). С момента увольнения прошло 4 месяца, есть ли вероятность восстановиться на прежнее место работы?
Читать ответы (1)
Любовь
17.07.2012, 21:11

Есть ли шанс восстановиться на прежней работе если на момент уволнения я была в положении?

Полтора месяца назад я написала заявление на уволнение чтобы избежать уволнения по статье. Позже узнала что беременна. Есть ли шанс восстановиться на прежней работе если на момент уволнения я была в положении?
Читать ответы (1)
Наталья
18.10.2021, 10:45

Можно ли восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию, если оказалось, что вы беременны?

Я уволилась с работы 31.05.21 по собственному желанию, но под давлением руководителя, сама того не желая. Через месяц узнала, что беременна, но точный срок узи не показало. Сделала узи 15.10.21 и стало понятно, что забеременнела я буквально за несколько дней до увольнения. Могу ли я восстановиться на работе?
Читать ответы (3)
Светлана
10.04.2020, 00:38

Уволилась с работы и через день после увольнения узнала, что беременна. Могу ли я как-то восстановиться на работе?

Уволилась с работы и через день после увольнения узнала, что беременна. Могу ли я как-то восстановиться на работе?
Читать ответы (4)