Возможна ли отпуск за уходом за ребенком, если жена не работает и ожидается второй ребенок?

• г. Москва

У меня такая ситуация: жена не работает, ожидаем второго ребенка, первому только исполнилось 2 года. Вопрос такой могу ли я взять отпуск за уходом ребенком?

Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте! Т

атья 256. Отпуска по уходу за ребенком

[Трудовой кодекс] [Часть четвертая] [Раздел XII] [Глава 41]

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трёх лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Спросить
Пожаловаться

Алексей, добрый день!

В отпуск по уходу можете идти либо Вы, либо супруга, так как супруга не работает, то Вы вправе оформить на себя отпуск.

Всего Вам наилучшего!

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте!

В соответствии с частью первой ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Вместе с тем такой отпуск может быть использован полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком (часть вторая ст. 256 ТК РФ).

Спросить
Пожаловаться

Доброго времени суток. Да, вы вправе взять отпуск по уходу за ребенком. Нужно будет предоставить справку, что супруга не работает. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт.

Спросить
Пожаловаться

У меня такой вопрос... подскажите пожалуйста, я военнослужащий по контракту, жена в декрете за уходом за ребёнком, сейчас лежит в больнице, могу ли я взять отпуск за уходом за ребёнком?

Моя жена работает в школе, стаж работы 17 лет, сейчас находится в отпуске за уходом за ребёнком, ребёнку 2 года и месяц. Может ли она взять неоплачиваемый отпуск на год после достижения ребёнком трёх лет?

Жена ждет второго ребенка, первому уже исполнилось 3 года. Могу ли я пойти в декретный отпуск если моя жена не работает и сколько будет платить мне мой работодатель и на какие пособия мы можем расчитывать?. Заранее благодарен.

Ситуация такая, есть ребенок 2 года, ждем второго. Могу ли я пойти в отпуск по уходу за ребенком на 1,5 года если жена не работает? Будет ли платить мне зарплату?

Такая ситуация первому ребёнку исполнилось 20 лет. Второму 3 года. Хотим поставить дом на мат капитал. И оформить его на второго ребёнка. Можно ли это сделать?

Такой вопрос: перед уходом в декрет у меня остались 2 недели отпуска неиспользованные, сейчас у меня заканчивается больничный по беременности и родам, могу ли я перед тем, как оформить отпуск по уходу за ребёнком взять этот отпуск?

У меня вот такой вопрос. Я нахожусьв декретном отпуске, и скоро меня ожидает второй декрет. На момент рождения второго ребенка первому будет год и восемь месяцев. Скажите пожалуйста какие выплаты мне положены за второго ребенка и в каком объеме? Работала официально. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Моя супруга находится в декретном отпуске по уходу за ребенком, в скором времени ожидаем второго ребенка. Вопрос: Могу ли я в качестве супруга оформить декретный отпуск по уходу за ребенком на себя?

У меня вопрос по выплате декретного отпуска на второго ребёнка. Я находилась в декретном отпуске до 25.04.2016 года. (ребёнку исполнилось 3 года) Вышла на работу. 01.07.2016 я снова ухожу в отпуск по беременности и родам. Вопрос, в каком размере будут выплачиваться пособия по уходу за вторым ребёнком?

Ситуация такая: Первый ребенок прописан с отцом (есть установление отцовства), мы с отцом ребенка не расписаны. Ожидаем второго ребенка. Усыновлять ребенка гражданский муж не хочет, но прописан будет на одной жилплощади с первым ребенком. Фамилию второму ребенку хочу дать как и первому. Буду ли я считаться матерью-одиночкой по второму ребенку?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение