Как изменить записи в трудовой книжке после решения суда и отказа директора школы
После решения суда высшей инстанции директор школы обязан был заменить свои записи в моей трудовой книжке: "Уволить по статье 81.ч.1.п.6.пп.а." (уволил за прогулы) на "Уволена по собственному желанию". Решение суда исполняли судебные приставы. Директор школы делает следующее: на своей же записи об увольнении по статье он пишет, что данная запись недействительна. Таким образом, он портит трудовую книжку, теперь невозможно разобрать ни одну из двух записей. И делает еще одну запись: Уволить по собственному желанию. Приставы трудовую книжку мне отдали, сказав, что со своей стороны они все выполнили. Я написала заявление в прокуратуру, директору дали штраф, который он оспаривает сейчас в суде высшей инстанции. Так как директор депутат органов местного самоуправления, я обращалась в администрацию поселка, но и они не могут на него подействовать: директор отказывается изменить записи в трудовой книжке, ссылаясь на то, что скоро покинет пост директора (на него заведено уголовное дело). Кто ответственен в этой ситуации? Куда теперь обращаться? Кто может поправить записи в трудовой книжке, если директора снимут с работы в скором времени?
Здравствуйте, Наталья.
1) руководство школы, либо сотрудник уполномоченный на ведение кадрового производства (смотря кто делал исправления);
2) как вариант - письменное обращение в управление образования, как вышестоящую инстанцию;
3) пока не снят с работы - сам директор, либо его приемник.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 433 Поиск Регистрация
Чебоксары - онлайн услуги юристов
Как добиться исполнения судебного решения после увольнения по статье - опыт бывшей сотрудницы и рекомендации юристов
Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?
Директор школы не вернула мед книжку при увольнении и создала фиктивную запись о медосмотре
Куда я должна обратиться, чтобы он мне отдал трудовую книжку?
