Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Причина увольнения из-за необходимости готовить ребенка к школе - отказ в указании причины в трудовой книжке – правомерно?

29.12.2017, 20:20
• г. Нальчик

Добрый вечер. Хочу уволиться по собственному желанию в связи с тем что нужно готовить ребенка к школе (ребенку 5,5 лет, есть задержка речи, ребенок здоров), я его мать.

При консультации в кадрах попросила чтоб в трудовой книжке указали конкретную причину увольнения-воспитание ребенка до 14 лет, чтоб новый работодатель видел сразу причину. Мне отказали в такой записи. Это правомерно?l

Читать ответы (2)
Хочу уволиться по собственному желанию
Уволиться по собственному желанию
Кадры трудовая книжка
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, да это правомерно, так как причины такой статьи согласно трудовому кодексу нет, либо вас увольняют либо вы по собственному желанию увольняетесь согласно ст. 77 ТРРФ

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юлия, добрый вечер!

Основания для прекращения трудового договора установлены Трудовым кодексом РФ (по инициативе работника, по инициативе работодателя, по обстоятельствам не зависящим от воли сторон). Ваша ситуация не подходит ни под один из пунктов статьи 83 - по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

В данном случае причина, по которой Вы хотите расторгнуть договор - исключительно Ваше желание. Отказ отдела кадров правомерен.

При устройстве на новую работу Вы можете объяснить ситуацию из-за которой уволились. Это не проблема.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нальчик - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги