Какой минимальный процент индексации заработной платы можно установить на начало 2018 г. , для коммерческой организации и ИП.

• г. Белгород

Добрый день! Какой минимальный процент индексации заработной платы можно установить на начало 2018 г. , для коммерческой организации и ИП.

Читать ответы (0)

Белгород - онлайн услуги юристов

Татьяна
30.06.2015, 13:05

Отсутствие индексации заработной платы в коммерческой организации - допустимо ли отсутствие указаний в локальных актах?

В коммерческой организации не производят индексацию заработной платы. В локальных актах об индексации ничего не говорится. Это правильно?
Читать ответы (1)
Оксана
04.10.2016, 04:13

Минимальный процент индексации заработной платы - рассмотрение предполагаемой консультации директора с охраной труда

Какой минимальный процет индиксаций по заработной плате. Наш директор якобы проконсультировался в "охране труда" и ему сказали 0.1 % . Возможен ли такой процент. Спасибо.
Читать ответы (3)
Дина
12.05.2016, 08:40

Приказ о индексации заработной платы для работников предприятия с 1 апреля 2016 года

Я работаю продавцом. К нам на работу пришло письмо,, о том, что Об индексации заработной платы: форма такая, В целях обеспечения повышения уровня реального содержания заработной платы в соответствии со ст. ст. 130 и 134 Трудового кодекса РФ. ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Произвести с 1 апреля 2016 г. индексацию размера окладов и часовых тарифных ставок за 2015 год всех работников предприятия. 2. Установить коэффициент индексации равным 1,02 (2%). 3. Главному экономисту подготовить соответствующее изменение штатного расписания. 4. Специалисту отдела внести соответствующие изменения в трудовые договоры работников 5. Главному бухгалтеру обеспечить начисление заработной платы с учетом индексации, начиная с 1 апреля 2016 года. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой. Объясните мне пожалуйста, индексация, это перерасчет заработной платы за 2015 г? И в какие сроки наша бухгалтерия должна выплатить?
Читать ответы (1)
Надежда
03.02.2020, 10:18

Директор запретил индексировать свою зарплату и зарплату главного бухгалтера при ежегодной индексации

Ситуация такая, при индексации заработной платы в коммерческой организации на 3 % директор запретил индексировать з/плату себе и главному бухгалтеру. Правомерно ли это? В коллективном договоре прописано "Индексация зарплаты производится ежегодно при условии, что индекс роста потребительских цен в регионе превысил в расчетном периоде 2 процента. При этом используются официально опубликованные данные Росстата и его территориальных органов." ЗАРАНЕЕ СПАСИБО ЗА ОТВЕТ.
Читать ответы (1)
Наталья
16.01.2018, 10:32

Что предпочтительнее - ежегодная или трехгодичная индексация заработной платы в коммерческой организации?

В коммерческой организации закреплен порядок индексации заработной платы "положением об индексации" 1 раз в 3 года. Правомерно ли? Или обязательно нужно ежегодно проводить?
Читать ответы (7)
Татьяна.
27.05.2016, 18:07

Как найти информацию об индексации заработной платы юристам организаций на сайте Федеральной службы государственной

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как на сайте Федеральной службы государственной статистики найти информацию об индексации заработной платы юристам организаций за счет повышения индекса потребительских цен (инфляции) в апреле 2016 г.
Читать ответы (1)
Екатерина
17.12.2002, 14:06

Какой размер минимальной заработной платы принимается в расчет: 100 руб., 132 руб., 450?

Скажите пожалуйста, каков на сегодняшний день должен быть минимальный уставный капитал при создании ООО? Какой размер минимальной заработной платы принимается в расчет: 100 руб., 132 руб., 450? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
31.07.2016, 13:12

Вопрос об индексации суммы по исполнительному листу в соответствии с 208 ГПК РФ

Помогите, пожалуйста, уточниться - какой период брать для расчета индексации по 208 ГПК РФ статье на сегодняшний день.. Дело в следующем: В декабре 2011 года судом присвоена сумма 150 000 В течение 2012 - 2013 года должник не выплатил по исполнительному листу ничего, хотя ИЛ подавали на исполнение суд. приставам. За 2012 - 2013 гг я подавал на индексацию 150 000, присвоена сумма индексации. Далее в течение 2014 года должник выплатил 50 000 и опять прекратил выплату. Остаток долга на сегодняшний день 100 000. Хочу подать на индексацию снова. За какой период рассчитывать сумму индексации остатка суммы 100 000? Уже только за 2014 - 2015 полные года? (Ведь за 2012-2013 я подавал на индексацию 150 ти тыс., и остаток на сегодняшний день 100 тыс входил в эти 150 тыс и уже индексировался за период 2012-2013?) Не будет ли это принято судом за двойной счет? Или нужно подавать расчет опять с момента вынесения решения (декабрь 2011) - по сегодняшний день, так как решение не исполнено полностью? Большое Спасибо, если поможете уточниться..
Читать ответы (4)
Наталья Николаевна
08.09.2017, 13:54

Обязательная индексация заработной платы для акционерных обществ - документ, размер и периодичность.

Здравствуйте! Введена ли обязательная индексация заработной платы для акционерных обществ, если "да", то каким документом. В каком размере и с какой периодичностью работодатель должен проводить индексацию зарплаты. Спасибо.
Читать ответы (3)