Как работодатель должен оплатить период с 1.07.2018 по 15.09.2018, если с сотрудником был заключен срочный трудовой договор?

• г. Санкт-Петербург

Со мной заключали срочный трудовой договор, он истёк 30.06.2018, меня уволили 30.06.2018, а 15.09.2018 восстановили в должности. Как работадатель должен оплатить период с 1.07.2018 по 15.09 2018?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Поясните пожалуйста - каким образом вам восстановили в должности? На основании судебного решения?

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов