Изменение места работы в программе Земский доктор - нарушение контракта или не?

• г. Краснодар

У меня контракт по программе Земский доктор. В трудовом договоре, который был представлен для министерства здравоохранения основное место работы 1 отделение. В данный момент, по инициативе работодателя и моего письменного заявления, я работаю в 4 отделении. Нарушаю ли я условия договора?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Чтобы ответить на вопрос нарушаете ли вы условия контракта, необходимо знакомиться с договором.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов

Сергей
22.03.2019, 03:20

Но позже был переучен на другую специальность и был переведен на должность уже переподготовленного специалиста.

Работаю врачом по программе "Земский доктор". Договор с Министерством Здравоохранения был заключён на участкового терапевта и трудоустроен был участковым терапевтом. Но позже был переучен на другую специальность и был переведен на должность уже переподготовленного специалиста. 1. Хотел бы узнать, является ли данный перевод на другого специалиста по инициативе работодателя, нарушением договора по "Земскому доктору" или нет? Так как денежные средства, предполагаемые по данной программе, выделены мне Министерством Здравоохранения, как участковому терапевту. 2. Является ли это основанием для расторжения договора по "Земскому доктору" и должен ли буду после его расторжения возвращать денежные средства, ведь перевод на другую должность является не моей инициативой, а работодателя?
Читать ответы (5)
Евгения Александровна
11.03.2014, 18:30

Права главного врача и изменение условий договора с Земским доктором - перевод в другие подразделения без согласия врача

Заключила договор с ЦРБ для получения выплаты по программе Земский доктор. Работаю на 1 ставку врачом-терапевтом терапевтического отделения. На каких условиях главный врач имеет право изменять условия договора, например, переводить меня врачом-терапевтом отделения участковой больницы в соседнее село? Либо участковым терапевтом поликлиники? И имеет ли вообще право на такие изменения без моего согласия?
Читать ответы (1)
Замира
01.08.2020, 19:15

Какие последствия увольнения по программе Земский доктор перед окончанием договорного срока?

Я врач. Устроилась на работу по программе земский доктор 3 года назад. Получила миллион осталось отработать 2 года еще. За время моей работы умер глав. Врач с которым у меня был заключен договор. Также на тот период был заключен договор с министром здравоохранения, в последущем он уволился. На данный момент в министерстве здравоохранения, а также в участк. Больнице в которой я работаю, работают другие руководители. С новыми руководителями не заключены новые договора. Скажите пожалуйста, если я уволюсь по собственному желанию, обязан ли я возместить деньги за оставшиеся 2 а года.
Читать ответы (3)
Галина Владимировна
17.01.2015, 17:52

Когда считать отработку - с момента заключения трудового договора или договора с министерством?

В январе 2012 я заключила трудовой договор с сельской больницей (устроилась на работу)., а только в апреле с министерством здравоохранения и получила миллион по программе земский доктор. Сейчас хочу уволится и вернуть неотработаную сумму. С какого момента считать отработку, с заключения трудового договора или договора с министерством? В договоре сказано: работать в течение 5 лет по основному месту работы... в соответствии с трудовым договором. Это значит с января, я правильно понимаю?
Читать ответы (1)
Ольга
02.05.2019, 19:19

Нарушение условий договора

Уехала по программе "Земский доктор" врачом УЗД, отработала на данный момент 2,5 года, сейчас в больнице начались реорганизационные действия и мой кабинет перевели в другое помещение, которое не соответствует требованиям охраны труда (по метражу, по инсоляции). В моем договоре по программе Земский доктор есть пункт: "Учреждение обязано обеспечить работника местом работы, соответствующим требованиям охраны труда". До этого условия были приемлемы, а сейчас это полный беспредел. Могу ли я расторгнуть договор и уволиться из больницы без возврата денег по программе "Земский доктор" на основании не соблюдения этого пункта договора?
Читать ответы (1)
Магомед
06.09.2020, 20:12

Работаю врачом смп по программе земский доктор, могу ли я перевестись в терапевтическое отделение, если там появилось место.

Работаю врачом смп по программе земский доктор, могу ли я перевестись в терапевтическое отделение, если там появилось место.
Читать ответы (1)
Алина
15.12.2021, 12:00

Конфликт интересов в отношениях между командиром отделения и гражданским персоналом

Муж командир отделения военнослужащий по контракту. Я гражданский персонал в его отделении, работаю по трудовому договору. Есть ли в данной ситуации конфликт интересов?
Читать ответы (2)
Максим
17.08.2018, 08:22

Выдача молока работникам психиатрического и наркологического отделений - задача для оценки условий труда

В нашем медицинском учреждении имеется психиатрическое отделение. Работникам этого отделения выдают молоко за вредные условия труда по результатам оценки условий труда. В этом отделении лечат также наркологических больных. Полагается ли молоко работникам этого отделения больницы, если это отделение считать наркологическим?
Читать ответы (6)
Ольга
05.10.2016, 11:06

Отказано в полечении - имеет ли мама право на стимулирующую выплату в программе Земский доктор?

Разрешите еще спросить.. Моей маме было отказано в полеченнии пособия попрограмме земский докто по причине что на момент заключения договора по программе ей было уже 50 лет и 3 месяца. А договоры эти заключаются только в августе каждого года.. Прошу ответить на вопрос..14 марта 2016 г мама устроилась на работу врачом терапевтом в сельскую местность и заключила трудовой договор в сельской больнице с целью участия в программе земский доктор. 14 апреля 2016 ей исполнилось 50 лет.. договор на участие в программе был заключен в августе 2016 г. Имеет ли мама право получить стимулирующую выплату в размере 1 млн. р по программе земский доктор.
Читать ответы (1)
Елена
29.05.2016, 21:59

Перевод по программе Земский доктор в терапевтическом отделении - нарушение трудового договора и возврат средств в бюджет?

Работаю по программе Земский доктор в терапевтическом отделении районной больницы. По инициативе главного врача предлагается перевод на другую должность в той же больнице и заключение нового трудового договора. Будет ли данный перевод расценен как нарушение трудового договора и не последует ли за этим переводом требование о возврате средств в бюджет?
Читать ответы (1)