Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Право отказаться от подписания дополнительного соглашения о продажах и заявления об увольнении

24.01.2019, 14:17
• г. Курск

На работе требуют подписать дополнительное соглашение, на то что я обязуюсь сделать продажи на определенную сумму сроком в 5 дней и если до окончания срока этого соглашения я эту сумму не сделаю, то ждет увольнение на следующий день. А так же просят дополнительно к соглашению, написать заявление на увольнение без даты. Имею ли я право отказать писать заявление и отказаться подписывать соглашение?

Читать ответы (1)
Дополнительное соглашение
Писать заявление
Заявление на увольнение
Ответы на вопрос (1):

Конечно имеете. Согласно статье 72 Трудового Кодекса РФ изменение существенных условий трудового договора допускается только по соглашению сторон.

Конечно, у работодателя есть множество вариантов сделать Вашу жизнь на работе невыносимой (фиксировать все Ваши промахи с целью уволить Вас "по статье"). Но если Вы готовы отстаивать свои права не подписываете указанные документы.

Я бы на Вашем месте фиксировал все то, что делает работодатель в отношении Вас. Если конфликт с работодателем дойдет до предела, то можно написать заявление в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги