Найдутся лишние дни больничного во время отпуска - что делать в подобной ситуации?

• г. Челябинск

День добрый! Такая ситуация: жена находясь в ежегодном отпуске с 20 января по 22 февраля ходила на больничный с 1 февраля по 7 февраля. А дикретный отпуск начнётся с 23 февраля. И теперь организация требует обратно деньги за 7 дней больничного... как быть в такой ситуации? Спасибо!

Ответы на вопрос (1):

При продлении отпуска перерасчет отпускных не производится, поскольку оплата производится за конкретный период отпуска, а за период болезни работнику выплачивается пособие по временной нетрудоспособности. Перерасчет отпускных необходим лишь при перенесении отпуска на другой срок, если при этом меняется расчетный период, используемый для исчисления среднего заработка. В этой ситуации получается, что отпускные сотруднику переплатили, поэтому часть отпускных за неиспользованные дни отпуска сотрудник должен вернуть. Удержать эту сумму самовольно, без согласия работника, работодатель не вправе. Для начала работодатель должен предложить Вам погасить задолженность удобным для Вас способом (внести деньги в кассу, удержать излишне выплаченные отпускные из зарплаты за ближайший месяц, зачесть их в счет отпускных выплат, когда работник решит отгулять дни отпуска, которые были перенесены). Обращение работодателя в суд возможно в случае, если Вы уволитесь.

Спросить
Пожаловаться

Такая вот ситуация: мой папа должен был пойти в отпуск 15 июля, написал заявление, что идет в отпуск, но за неделю до отпуска сломал руку и пошел на больничный, ему перечислили отпускные, как всегда, а теперь организация требует вернуть день обратно, должно ли так быть?

Вот такая ситуация... Находясь в очередном отпуске заболел, до окончания отпуска осталось 4 календарных дней, по закрытию больничного листа явился на работу через 4 дня, начальник требует объяснительные о том что не сообщил о болезни и за прогулы 4 дней после закрытия больничного листа... Как быть с прогулами ведь 4 дня это мой оставшийся отпуск, сотрудник отдела кадров находится в отпуске...

Находясь в очередном ежегодном отпуске, мой ребенок заболел и я взяла больничный. Могу ли я, после закрытия больничного, продлить свой отпуск на количество дней больничного?

Ситуация такая... В начале отпуска сломал ногу, сел соотв. На больничный. Подумал и решил, что отпуск после больничного мне не нужен начал просить открыть больничный по истечению отпуска, т.е.часть больничного прошла бы в отпуске. На что врачи и заведующая мне сказали что не имеют на это право и больничный начинается в день обращения. Но я не хочу после длительного больничного сидет еще месяц в отпуске+начнется перерасчет отпускных, мне это не надо. Неужели я не в праве решать с какого числа мне брать больничный?

Находясь в отпуске ушла на больничный на 4 дня. По моему заявлению отпуск продлили. Во время продленного отпуска ушла на больничный еще раз на 7 дней. Продлиться ли отпуск на время второго больничного?

День добрый, подскажите, пожалуйста, у нас такая ситуация: перед началом отпуска работника заболел, приказ на отпуск еще не оформлялся и отпускные не перечислялись. Работник сразу после больничного хочет уйти в отпуск. Как правильно это оформить? Работник принесет больничный в день его закрытия, со следующего дня пойдет в отпуск. Если даже он напишет заявление - отпускные ведь будут перечислены не во время (по закону как минимум за 3 дня). Как быть в этой ситуации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Каковы мои действия, если взят Больничный (12 дней) во время отпуска (учитель, отпуск 56 дней, на работу выходить 26 августа). Планировала увольняться с 27 августа. С 1 сентября выхожу на новую работу. Какие необходимо написать заявления в сложившейся ситуации (оплата больничного, перенос отпуска, получение компенсации...)

Добрый день, подскажите пожалуйста, каковы мои действия, если взят Больничный (12 дней) во время отпуска (учитель, отпуск 56 дней, на работу выходить 26 августа). Планировала увольняться с 27 августа. С 1 сентября выхожу на новую работу. Какие необходимо написать заявления в сложившейся ситуации (оплата больничного, перенос отпуска, получение компенсации...) Спасибо!

Говорят, что я находясь в декретном отпуске могу ежегодно ходить в очередной оплачиваемый отпуск)) подскажите!

Я устроилась в августе 2010, в отпуск последний раз ходила в феврале 2014, села на больничный 16 апреля 2014 г.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение