Задержка выплаты заработной платы в связи с больничным - правомерны ли действия работодателя?
В организации выплата заработной платы осуществляется в два этапа до 11 и до 26 числа каждого месяца, В период с 01.04.2019 по 10.04.2019 я находился на больничном, больничный лист предоставил работодателю 11.04.2019 соответственно, 10.04.2019 я получил часть зарплаты сумма которой соответствовала обычной выплате, а та часть которая должна была быть выплачена до 26.04.2019 была в два раза меньше, Почему так, правильно ли поступил работодатель? В организации работаю больше года. Большая просьба ответ направить в электронном виде нет возможности позвонить, можно на электронную почту sharkovs732@mail.ru. Заранее спасибо!
Во-первых, выплата заработной платы по закону должна осуществляться в зафиксированные в трудовом договоре или иных локальных документах дни, без приставки до, 11 и 26. Во-вторых, оплачиваются дни за первую с 1 по 15 число и за вторую половину с 16 по 30 число месяца. Смею предположить, что 26-го вам выплачивают за первую половину месяца, в которую как раз Вы и болели, по тому и получили Вы меньше, так как оплату самого больничного произведет Фонд социального страхования на Ваш расчетный счет. Если все так, то работодатель поступил правильно!
Спросить