Мария
28.09.2015, 09:22
Право работодателя отказать в неполной занятости при сохранении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
Читать ответы (1)
Хочу выйти на работу на неполный рабочий день находясь по уходу за ребенком до 1,5 лет. штат полный мне отказывают в выходе на работу. Работадатель имеет право отказать мне в выходе на неполный рабочий день с сохранением пособия до 1,5 лет? Или это идёт на усмотрение работадателя?
А усмотрение работодателя если мест нет может и отказать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 113 из 47 433 Поиск Регистрация