Как вернуть трудовую книжку уволенного работника после более 30-летнего хранения без записи об увольнении и приказа

26.08.2019, 10:04

• г. Нефтеюганск

Трудовая книжка уволенного работника хранилась в отделе кадров более 30 лет. Запись об увольнении в трудовую книжку работнику не сделали. В настоящее время пришел запрос от бывшего работника о том, чтобы ему вернули трудовую книжку по адресу, т.к. он не проживает в населенном пункте по месту нахождения бывшего работодателя. Приказ об увольнении в книге приказом тоже отсутствует. Прошло уже боле 30 лет, как сделать запись в трудовой и вернуть книжку бывшему работнику, если учреждение неоднократно переименовывалось, печати менялись. Имеются только лицевые счета по начислению заработной платы.

Читать ответы (3)

Трудовая книжка
Трудовая книга
Запись в трудовой книжке

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

26.08.2019, 10:08,

г. Москва

Правила ведения трудовых книжек установлены Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225

Спросить

Юрист

Петров А. А. 4.2

26.08.2019, 10:09,

г. Челябинск

Здравствуйте! Нужно чтобы лично бывший работник пошёл подтверждать ранее трудовую деятельность той переименованной организации а в ряд доказательства пусть покажет какие нибудь документы от организации по зачислением з/п.

Спросить

Юрист

Парфенов В.Н. 4.7

26.08.2019, 10:14,

г. Новокузнецк

Такой бардак может быть только в России. Вносить запись об увольнении нужно датой 30 летней давности Но на этот счет нет приказа на увольнение ст 8 ТК РФ,Если увольнять сегодняшним числом, то получается увольнять надо за прогулы и в трудовой книжке ст 66 ТК РФ вносить все записи, связанные с переименованием учреждения

Если же сделать приказ на увольнение задним числом, то печать должна быть того же периода

Честно говоря, впервые столкнулся с такой ситуацией и пока не вижу каким образом, решить этот вопрос.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 121 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как вернуть трудовую книжку уволенного работника после более 30-летнего хранения без записи об увольнении и приказа

Нефтеюганск - онлайн услуги юристов