Как обеспечить ответственность нового ген директора ООО и предотвратить возможные проблемы с договорами

398₽ VIP

С директором должен быть заключен трудовой договор (ст. 57 ТК РФ). А документы, которые есть в наличии переданы ему по акту. Формы актов не утверждены. Их надо придумывать.

За тот период когда он будет директором отвечать Вы уже не будете. Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 04.11.2019) "Об обществах с ограниченной ответственностью" ст. 40

При смене ген. директора передавайте все договоры, документацию по ним актом приема-передачи. Далее уже новый Ген дир. будет нести ответственность по сделкам в рамках ГК РФ, Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 04.11.2019) "Об обществах с ограниченной ответственностью" и Трудового кодекса РФ.

Не так все просто, и дело не в актах. Потому как если были акты с Вашей подписью, то ответственность лежит на Вас.

При смене генерального директора составляются акты о передаче имущества, активов, пассивов, печатей, штампов, устава, других материальных ценностей и документов. Подлежит передача бухгалтерской документации.

Для изменения состава учредителей нужно подготовить протокол собрания учредителей, внести изменения в ЕГРЮЛ, . И то же самое по генеральному директору

За новый период, где будет новый директор, он будет нести всю полноту ответственности

Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 04.11.2019) "Об обществах с ограниченной ответственностью",ст.10,33,34,44

Статья 44. Ответственность членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличного исполнительного органа общества, членов коллегиального исполнительного органа общества и управляющего

Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы толкования и применения ст. 44

1. Члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющий при осуществлении ими прав и исполнении обязанностей должны действовать в интересах общества добросовестно и разумно.

2. Члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющий несут ответственность перед обществом за убытки, причиненные обществу их виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами. При этом не несут ответственности члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, члены коллегиального исполнительного органа общества, голосовавшие против решения, которое повлекло причинение обществу убытков, или не принимавшие участия в голосовании.

3. При определении оснований и размера ответственности членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличного исполнительного органа общества, членов коллегиального исполнительного органа общества, а равно управляющего должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.

4. В случае, если в соответствии с положениями настоящей статьи ответственность несут несколько лиц, их ответственность перед обществом является солидарной.

5. С иском о возмещении убытков, причиненных обществу членом совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличным исполнительным органом общества, членом коллегиального исполнительного органа общества или управляющим, вправе обратиться в суд общество или его участник.

Здравствуйте. Учредителя сменить можно только путем отчуждения (продажа, дарение и т.д) своей доли другому лицу. Затем новый участник ООО назначает (избирает) на должность своего директора и и наделяет полномочиями... у нотариуса заверить сделку купли-продажи доли. Одновременно со сделкой нотариус направляет форму Р 14001.

2. После смены собственника решением нового участника освобождаете от должности генерального директора и назначаете нового. С директором должен быть заключен трудовой договор (ст. 57 ТК РФ) АКТ приёма передачи документов и печати. В налоговую подаете форму Р 14001 и решение о смене собственника

Для сведения: ПИСЬМО ФНС России от 11.01.2016 N ГД-4-14/52 "О некоторых вопросах, связанных с применением федеральных законов от 30 марта 2015 года N 67-ФЗ, от 29 июня 2015 года N 209-ФЗ и от 29 декабря 2015 года N 391-ФЗ"

С 29 декабря 2015 года вступают в силу положения Федерального закона от 8 августа 2001 года N 129-ФЗ "О государственной регистрации…", в соответствии с которыми госрегистрация ИП и ЮЛ (при создании) осуществляется в срок не более чем три рабочих дня со дня представления необходимых документов.

Сообщается о необходимости с 1 января 2016 года нотариального удостоверения некоторых сделок, направленных на отчуждение доли или части доли в уставном капитале общества.

В связи с этим, например, после 1 января 2016 года:

заявление участника ООО о выходе из общества должно быть нотариально удостоверено по установленным правилам;

заявление по форме N Р 14001 для внесения в ЕГРЮЛ изменений, касающихся перехода доли или части доли в уставном капитале ООО на основании сделки, подлежащей обязательному нотариальному удостоверению (за исключением случаев нотариального удостоверения заявления участника общества о выходе из общества), подписывается нотариусом, удостоверившим соответствующую сделку (договор);

заявление по форме N Р 14001 для внесения в ЕГРЮЛ изменений, касающихся перехода доли в связи с выходом участника из ООО, подписывается лицом, имеющим право без доверенности действовать от имени общества, и прилагается нотариально заверенное заявление участника о его выходе из общества.

Кроме того, с 29 декабря 2015 года место нахождения юридического лица определяется по месту его государственной регистрации путем указания наименования населенного пункта (муниципального образования). При этом место нахождения ЮЛ указывается в его учредительном документе и в ЕГРЮЛ, а в случае если ЮЛ действует на основании типового устава, только в ЕГРЮЛ.

При принятии решения об изменении места нахождения юридического лица для внесения в ЕГРЮЛ изменений представляется заявление по форме N Р 14001 с приложением сведений о том, что юридическим лицом принято решение об изменении места нахождения, а также документы, подтверждающие наличие права пользования в отношении объекта недвижимости или его части, расположенных по новому адресу юридического лица (за исключением случаев нового места нахождения юридического лица по адресу места жительства участника, владеющего не менее чем 50 процентами голосов, либо лица, имеющего право без доверенности действовать от имени ЮЛ).

Регистрирующий орган вправе внести запись в ЕГРЮЛ о недостоверности содержащихся в нем сведений о юридическом лице в случае установления соответствующего факта в результате проведения проверки достоверности представленных ЮЛ сведений.

Ссылка www.consultant.ru

Желаю удачи. В.

К Вам и так не будет претензий, так как сменится и директор и учредитель, договора будут продолжать действовать, но по ИХ ИСПОЛНЕНИЮ, после Вашего ухода, будет нести новый исполнитель. То чего Вы просите, просто не существуют, есть просто нормы делового оборота, что кто исполняет, после принятия ООО, после сложения полномочий прежнего руководства, тот и несет за это ответственность.

ГК РФ Статья 5. Обычаи

(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 302-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

1. Обычаем признается сложившееся и широко применяемое в какой-либо области предпринимательской или иной деятельности, не предусмотренное законодательством правило поведения, независимо от того, зафиксировано ли оно в каком-либо документе.

(п. 1 в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 302-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2. Обычаи, противоречащие обязательным для участников соответствующего отношения положениям законодательства или договору, не применяются.

(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 302-ФЗ)